Agents d'Entretien H/F - Ville de Montbeliard

La ville de Montbéliard est située dans le Doubs, se compose de 26 606 habitants, 620 agents. C'est la ville-centre d'une agglomération de 142 000 habitants.La ville de Montbéliard (Doubs), 26 606 habitants, 600 agents, ville centre d'une agglomération de 142 000 habitants, recherche pour son service Enfance Jeunesse Education des agents d'entretien.

Vous aurez pour principales missions :

- Assurer l'entretien des locaux et du matériel par des moyens manuels et/ou mécaniques ;
- Effectuer des travaux d'entretien approfondis dans différents bâtiments de la ville (décapage des sols,.) ;
- Vérifier la fermeture des fenêtres et des portes du bâtiment et mettre éventuellement l'alarme anti intrusion ;
- Assurer la sécurité des enfants (traversée scolaire) aux entrées et sorties du groupe scolaire.

Profil :

Titulaire impérativement d'un CAP Petite Enfance, vous disposez d'une bonne maîtrise des produits, des matériels et des techniques d'entretien et vous connaissez les règles de sécurité (code de la route, équipements de protection individuels, alarmes anti intrusion,.).

Discret, disponible et rigoureux, vos facultés d'adaptation à diverses situations constitueront des atouts certains.

- Poste en CDD 18H00 d'une durée d'un mois éventuellement renouvelable.

- Poste rémunéré au SMIC horaire, par référence au 1er échelon du grade d'adjoint technique territorial.

Veuillez adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant
le 31/08/2025 sous la référence RH/AE.

Experience : 1 An(s)

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.