Coordinateur·rice Participation Citoyenne H/F - CRAJEP Hauts de France

Le Comité Régional des Associations de Jeunesse et d?Education Populaire des Hauts de France a l?ambition et le projet de contribuer à la formation de tous par l?accès à la connaissance et par une éducation citoyenne et politique, pour une meilleure capacité d?agir, en plaçant l?individu au c?ur de l?action dans un but émancipateur, de transformation sociale et démocratique de la société. Tête de réseau ressource au service de ses 35 associations JEP membres, mais également plus largement.PRESENTATION DU POSTE :
Le.la coordinateur.rice''participation citoyenne'' est chargé.e de piloter l'action régionale PROVOX HdF sur le territoire des Hauts de France.
PROVOX HdF est un programme de participation citoyenne, qui a pour but de renforcer la place et la parole des jeunes dans les décisions et les actions qui les concernent, à travers les 4 objectifs suivants :
- Soutenir les démarches de participation citoyenne,
- Animer un réseau régional multi-acteurs sur cette thématique,
- Partager et promouvoir les ressources et expériences sur la participation citoyenne,
- Contribuer au dialogue structuré régional et territorial.

Le.la coordinateur.rice''participation citoyenne'' est pleinement intégré à l'équipe du CRAJEP HdF, composé d'un directeur, d'un coordinateur''Recherche & Développement'', d'une coordinatrice''Mobilités Internationales'', d'une coordinatrice''Education à la Citoyenneté Numérique'' et d'une responsable administrative et financière. Ainsi, le.la coordinateur.rice''participation citoyenne'', placé.e sous la responsabilité du directeur, est amené.e à travailler régulièrement avec lui (comptes rendus, développement, représentations, gestion), mais également avec la responsable administrative et financière, ainsi que le coordinateur''Recherche & Développement'' (communication extérieure, observation, plaidoyer, ingénierie pédagogique). De plus, par son ambition et son opérationnalisation, le programme PROVOX HdF étant en lien avec les 2 autres actions que pilote le CRAJEP HdF, à savoir Ready To Move ! et ECN, le.la coordinateur.rice''participation citoyenne'' est en coopération transversale avec les deux coordinatrices de ces actions. Enfin, le.la coordinateur.rice''participation citoyenne'' est associé.e à la vie de l'association (réunions d'équipe, A.G, séminaire annuel).

MISSIONS PROPOSEES :
1. ANIMATION DE RESEAU :
- Élaboration, mise en place et animation de temps d'information, de sensibilisation, de formation et d'accompagnement des acteurs jeunesse volontaires.
- Conception, co-organisation et pilotage d'un à deux temps forts annuels pour et avec les acteurs jeunesse, les jeunes et les décideurs publics.
- Participation à des événements extérieurs en lien, ou susceptibles de l'être (démarche proactive), avec le programme Provox.
2. OBSERVATION, VEILLE ET RESSOURCES :
- Animation de l'état des lieux régional de la participation citoyenne.
- Veille active sur la thématique de la participation citoyenne.
- Mise en place d'une outilthèque numérique sur cette thématique.
- Conception de supports et d'outils pédagogiques.
- Participation au développement de la plateforme numérique « Citoyens en communs ».
3. COMMUNICATION ET VALORISATION :
- Conception des supports d'information du programme PROVOX HdF.
- Animation de l'information dans le réseau des acteurs jeunesse (infolettres, listes de diffusions, réseaux sociaux, page Internet).
- Vulgarisation et diffusion des outils et ressources en lien avec les besoins des acteurs.
- Participation et représentation dans les instances partenariales en lien avec PROVOX HdF.
4. SUIVI ET EVALUATION :
- Suivi régulier et précis (pédagogique, administratif, budgétaire) du programme PROVOX HdF.
- Evaluation de la réalisation et des effets des activités menées.
- Réalisation des bilans pédagogiques et financiers à destination des financeurs.

CONDITIONS DE TRAVAIL :
- Poste en CDI,
- Convention Collective ECLAT - groupe F - coefficient 350,
- 37,5 heures hebdomadaires (compensées par 16 jours de RTT par année civile),
- Travail ponctuel possible en soirée et week-end,
- 1 journée de télétravail hebdomadaire.
- Lieu de travail basé à Amiens,
- Déplacements régionaux,
- Voiture de service partagée.
- Prise en charge à 50% de la carte transport collectif et de la mutuelle,
- Carte restaurant,
- Bureau, PC et téléphone.

Experience : 24 Mois

Compétences : Analyse des retours de formation, Caractéristiques socio-culturelles des publics, Conception de programmes de formation continue, Coordination de programmes éducatifs, Evaluation des besoins de formation, Gestion de projets pédagogiques, Gestion des conflits dans un environnement éducatif, Gestion des ressources pédagogiques, Mise en place de systèmes d'évaluation des formations, Planification d'activités éducatives, Planification de sessions de formation, Planification stratégique en éducation, Techniques d'animation de groupe, Techniques de feedback constructif, Accompagner et soutenir les personnes dans leurs actions et leur évolution, Analyser les retours d'expérience des formations, Concevoir des modules de formation, Concevoir des supports de formation, Coordonner les actions à venir avec les différents intervenants (formateurs, secrétariat), Coordonner les intervenants externes pour des formations, Définir des besoins en développement des compétences, Définir des ressources pédagogiques, Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques, Développer un projet pédagogique, Elaborer un calendrier de formation, Evaluer l'efficacité des programmes de formation, Gérer les budgets alloués aux activités éducatives, Innover dans les méthodes pédagogiques utilisées, Mesurer l'impact d'une action de formation, Organiser des évaluations de connaissances et de compétences, des examens, Organiser des réunions de coordination avec les équipes, Organiser des sessions de formation continue, Organiser la mise en oeuvre des processus d'orientations pédagogiques, Proposer des améliorations des contenus pédagogiques, Suivre les horaires : feuilles d'émargement des stagiaires et suivi horaire des formateurs, Valoriser les compétences acquises en formation, Connaissance des politiques jeunesse, Maîtrise des outils numériques, Connaissance de l'éducation populaire, Connaissance enjeux de la participation citoyenne, Capacités rédactionnelles

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.