Recrutement Afpi Lyon

Monteur - Câbleur en Électricité Industrielle H/F - Afpi Lyon

  • Frans - 01
  • Alternance
  • Afpi Lyon
Publié le 29 juillet 2025
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Les missions du poste

Notre centre de formation propose une formation en alternance de Monteur/Cableur en électricité sur 9 mois.

Nous recherchons un alternant dans le cadre d'un contrat de professionnalisation pour un poste basé sur FRANS (01). Notre centre est basé à Lyon 8.

La société est une entreprise de prestations de service dans le domaine de l'automatisme industriel.
Ils réalisent
- Les Etudes électriques
- Les schémas électriques de coffrets, armoires sous station DAO
- Le montage, câblage du matériel en fond d'armoire (Disjoncteur, contacteurs, Electronique de puissance, Automate,.)
- Programmation des automates, pupitres opérateurs, supervision, informatique industrielle
- La mise en service chez nos clients finaux de nos installations d'automatisme

Les missions :
- Montage sur platine des équipements selon les schémas fournis par notre BE
- Formation sur la lecture des schémas électriques
- Câblage des équipements dans les règles de l'art
- Avoir la capacité d'annoter les schémas si une incohérence est détectée (Repérage, référence matériel, calibre disjoncteur,.)
- Auto-contrôle permanant des tâches réalisées
- Participation aux tests de l'armoire avant expédition

profil :
- Idéalement des connaissances en électricité
- Bricoleur
- Bonne capacité de lecture de documents techniques (plans de montage,.)

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Connexion électrique, Installer un système électrique, Positionner des fils électriques sur un support, Préparer des fils électriques, Sélectionner le matériel électrique à partir du schéma, du plan de câblage ou de la puissance des appareils, Lire et interpréter plans et schémas électriques, Utiliser les appareils de mesure et de contrôle

Qualification : Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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