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Pourquoi a-t-on besoin de vous?
Chef de Site Pépinière - Île-de-France

Vous êtes prêt(e) à relever un nouveau défi et à évoluer dans un environnement dynamique ? Nous recherchons un chef de site basé en Île-de-France, prêt à être formé sur plusieurs mois dans différentes agences pour s'imprégner du métier et reprendre une agence lorsqu'il sera prêt. La mobilité sur tout Paris intra-muros est essentielle.

Vos missions seront :

Développer la part de marché

Déployer les projets de développement de lactivité.
Orienter laction des binômes commerciaux vers les clients et prospects pour optimiser la pyramide client.
Être référent chez les principaux clients du point de vente et réaliser des visites avec les commerciaux.
Optimiser le mix-produits sur le point de vente.
Promouvoir loffre de service auprès des clients et des collaborateurs.
Collaborer avec les services support pour développer la performance Grands Comptes et Chantiers.
Management des équipes

Accompagner et manager l'équipe : développer les compétences et accroître la polyvalence.
Ritualiser les entretiens avec l'équipe : entretiens annuels, entretiens de mi-année.
Réaliser les points hebdomadaires binômes ATC / TCA en donnant du sens aux orientations et décisions.
Tenir un flash meeting quotidien/hebdomadaire TCA / VLS : voix du client, relance des devis, suivi des promos, vente additionnelle.
Animer les réunions mensuelles sur le point de vente.
Accompagner le changement et porter les projets de lentreprise auprès de son équipe.
Gestion du centre de profit (stock - rentabilité - organisation)

Suivre et contrôler : la préfac au quotidien, les livraisons, les réservés et les pénalisants, les coûts, le NPS, etc.
Veiller à ce que les casiers soient toujours remplis et les articles zonés.
Veiller au respect des encours clients définis conjointement avec le service Crédit Clients.
Assurer le maintien du point de vente en bon état et accueillant pour chacun de nos clients.
Manager au quotidien la sécurité : DUER, Tolérance Zéro.
Gérer les plannings de léquipe (absences), tenir à jour laffichage.
Préparer les réunions budgétaires et veiller au respect des engagements.
Respecter et faire respecter les procédures en vigueur dans lentreprise (scoreboard).
Ce poste est-il fait pour vous ?
Doté(e) dune première expérience de manager dun point de vente, vous faites preuve de leadership et desprit dentreprise.

Vous êtes à l'aise avec :

La relation commerciale et la négociation clients / fournisseurs

Les principes de management

La gestion dun compte dexploitation

Experience : 2 An(s)

Compétences : Communiquer les résultats aux parties prenantes

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) d'appareils sanitaires et de produits de décoration

Liste des qualités professionnelles :
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.