Manoeuvre Voies Ferrées H/F - Sol Solution

Dans le cadre de son activité de diagnostics d'ouvrages, Sol Solution recherche un Technicien de chantier (H/F).

Missions :
Dans l'équipe de Julien, tu seras amené à réaliser les missions suivantes en binôme :
- Réaliser les sondages sur le terrain ;
- S'assurer de la qualité des mesures ;
- Préparer le matériel nécessaire et gérer l'outillage ;
- Traiter les données acquises sur le terrain.
Ce poste exigera des déplacements réguliers de plusieurs jours dans la semaine, au niveau national, et tu effectueras les chantiers principalement de nuit.
Découvre ton futur métier en vidéo : https://vimeo.com/368025604

Profil :
Permis B exigé
Tu aimes le travail en extérieur.
Tu es autonome, rigoureux(se), dynamique, tu aimes travailler en équipe.
Tu sais utiliser les outils informatiques.
Pas de diplôme ou d'expériences requises, une formation au poste te sera dispensée.

Conditions :
37 heures par semaine avec RTT
Salaire brute mensuelle : 1815 € - 2 700 €, en fonction des primes liées aux déplacements et au travail de nuit.
Autres Avantages :
- Prime de 13ème mois
- Primes individuelles en fonction de l'atteinte des objectifs
- Prime de congés payés
- Prime de Participation
- Mutuelle familiale prise en charge à 50% par Sol Solution
- Plan Epargne Entreprise
- Forfait mobilité douce disponible
- Accès à une salle de sport et à des cours collectifs au sein de l'entreprise

Experience : Débutant accepté

Compétences : Charger, décharger, manutentionner des produits, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages, Manipuler un engin de manutention ou de chantier, Préparer l'intervention et installer le chantier, Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Manoeuvre

Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.