Recrutement Interaction Emeraude

Câbleur d'Armoire Électrique Tertiaire H/F - Interaction Emeraude

  • Saint-Malo - 35
  • Intérim
  • Interaction Emeraude
Publié le 29 juillet 2025
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Les missions du poste

Interaction Saint Malo recherche pour le compte de son client, une entreprise d'électricité industrielle spécialisée dans le câblage d'armoire tertiaire, un(e) Câbleur d'Armoire (H/F) pour un contrat en intérim.

Le/la Câbleur/Câbleuse d'armoire assure la préparation, le montage et le câblage de composants électriques dans des armoires destinées au secteur tertiaire.

Vous travaillerez en atelier et participerez à l'assemblage final des systèmes conformément aux spécifications techniques et aux plans fournis.

Vos missions :

- Lecture et interprétation des schémas électriques.
- Installation et câblage des composants dans les armoires électriques.
- Réalisation des tests et contrôles fonctionnels avant la mise en service.
- Respect des normes de sécurité et qualité en vigueur dans l'entreprise.

Compétences requises :

- Maîtrise de la lecture de plans et schémas électriques.
- Précision et attention aux détails.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

Avantages du poste :

Horaires de journée, du lundi au vendredi (Lundi au jeudi : 8h - 12h30 / 13h30 - 17h30, Vendredi : 8h - 13h).

Salaire : 12.50EUR brut. min / selon profil et expérience.

Contrat à la semaine.

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Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Lecture de plans et de schémas, Définir l'implantation des éléments d'un équipement, Réaliser les travaux de montage, d'assemblage, Vérifier le montage et le câblage (valeur des composants, continuité électrique...), Vérifier les composants et les disposer en fonction du déroulement des opérations de montage

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

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