Alternant Chargé de Communication et Marketing Digital - Industri H/F - Compagnie de Saint-Gobain

Pourquoi a-t-on besoin de vous?
Au seins de la Direction Technologie et Performance Industrielle, nous recherchons un(e) apprenti(e) en marketing digital pour concevoir et mettre en place des outils de communication visant à promouvoir nos solutions digitales d'amélioration de la performance industrielle.

Déjà déployées au sein de plusieurs business du groupe Saint-Gobain, ces solutions ont pour objectif de toucher un public plus large, y compris des clients externes au groupe.

Rattaché(e) au Manager Performance Industriel E-marketing et Solutions 4.0, vos principales responsabilités seront de :

Concevoir des supports de communication (présentations, vidéos, brochures, etc.).
Développer des campagnes de communication digitale.
Créer un site vitrine web pour promouvoir les solutions digitales.
Collecter des témoignages dutilisateurs et les mettre en avant dans les supports de communication.
Collaborer avec l'équipe produit pour valoriser les fonctionnalités et bénéfices des solutions.
Proposer des stratégies pour améliorer la visibilité des outils auprès des clients externes.
Participer à la création et à l'animation de contenus pour les plateformes en ligne.
Ce poste est-il fait pour vous ?
Formation :

Etudiant(e) en école de Marketing digital, Communication ou équivalent.

Compétences Techniques :

Compétences en création de sites web (WordPress, Webflow, etc.) et en design graphique (Canva, Adobe Suite, etc.).
Excellentes capacités rédactionnelles et de storytelling.
Vous avez une bonne maîtrise de langlais (tant à lécrit quà loral) vous permettant d'évoluer dans un contexte international.
Vous souhaitez appliquer vos compétences à des problématiques industrielles.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Concevoir des supports de communication audiovisuels, Mettre en oeuvre des actions de communication, Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information, Rédiger le contenu d'un support de communication

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.