Recrutement Burger King

Equipier Polyvalent de Restauration Rapide H/F - Burger King

  • Châteaugiron - 35
  • CDI
  • Burger King
Publié le 29 juillet 2025
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Les missions du poste

Equipier.ère.s Polyvalent.e.s, Rejoignez l'aventure Burger King !

Dans le cadre de l'ouverture prochaine du restaurant Burger King à Janzé, nous recrutons des profils d'équipiers polyvalents H/F. De nombreux postes à pourvoir avec une grande flexibilité dans la durée hebdomadaire en fonction de vos disponibilités (contrats allant de 10 à 30 heures par semaine)

Après une période de formation au poste, vous aurez pour missions :
- Accueillir et servir nos clients avec sourire et énergie
- Préparer et servir les burgers en respectant les normes d'hygiène et de sécurité
- Favoriser le travail d'équipe et assurer une bonne ambiance

Votre profil :
Peu importe votre parcours, vos diplômes ou votre expérience, ce qui compte c'est votre envie de nous rejoindre !

Les Avantages à nous rejoindre :
- Une formation complète au métier d'équipier polyvalent
- Une ambiance de travail dynamique
- Un emploi du temps flexible, adapté à vos disponibilités
- Des opportunités d'évolution
- Tous nos postes sont handi-accueillants

Recrutement sans CV par le biais de la méthode MRS (Méthode de Recrutement par Simulation). Pour ce recrutement, participez à l'une des réunions d'information collective qui se dérouleront en avril et mai, en postulant à l'offre. Vous serez recontacté.e par un conseiller France Travail qui vous inscrira au créneau de réunion que vous aurez choisi.

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Restauration de type rapide

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).

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