Responsable Maintenance H/F - Manpower

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- Des démarches facilitées
- Des avantages et des servicesManpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ORLEANS recherche pour son client, un Responsable maintenance (H/F)

Vos principales missions :
- Assurer et veiller à la conformité des installations (machines et bâtiments).
- Réaliser les contrôles réglementaires sur les équipements puis mettre en place les actions correctives nécessaires.
- Contrôler des équipements sous pression, réseau incendie Q17, installations électriques Q18, Q19, engin et équipement de manutention.
- Tenir à jour les plans des bâtiments et l'ensemble des VRD (voirie, réseaux, parking.).

- Définir, planifier et mettre en oeuvre un plan de maintenance pour nos équipements.
- Développer la standardisation des procédures et des équipements.
- Assurer la gestion du parc matériel et des pièces de rechange.
- Gérer les contrats et plans de prévention des prestations extérieures en lien avec les activités du service.

- Participe à la négociation des achats du service en collaboration avec les services industrialisation et achat.
- Manager une équipe de professionnels afin d'obtenir la meilleure efficacité.
- Développer la polyvalence et les compétences de son personnel en identifiant les besoins en formation.
- Prendre connaissance des demandes d'intervention, évaluer la capacité de son personnel à y répondre et le cas échéant, solliciter l'intervention d'un sous-traitant.
- Réaliser des entretiens individuels soit dans le cadre de la procédure d'appréciation et de fixation d'objectifs, soit ponctuellement, en cas de dérive constatée.
- Former les collaborateurs et encadrer des apprentis.

Formation : Niveau bac2 avec expérience professionnelle ou niveau ingénieur débutant.

Compétences requises :
- Compétences techniques en maintenance industrielle (mécanique, électricité, pneumatique, automatisme et électronique etc.)
- Compétences en GMAO
- Compétences managériales
- Elaboration et gestion de budget, de projets d'amélioration ou d'investissement
- Compétence organisationnelle
- Connaissances sur la réglementation d'une unité industrielle.

Experience : 5 An(s)

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire