Recrutement Entreprise Brunel

Chef de Chantier du BTP H/F - Entreprise Brunel

  • Savigneux - 42
  • CDI
  • Entreprise Brunel
Publié le 29 juillet 2025
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Les missions du poste

L'Entreprise BRUNEL est une PME familiale qui a vu le jour il y a plus de 100 ans et ayant pour activité la maçonnerie - gros oeuvre. L'entreprise répond à des marchés publics et privés et peut intervenir sur tous types de travaux (construction neuve, rénovation, agrandissement, restauration de bâtiment, équipements publics, génie civil de l'eau).Rattaché au Directeur d'Activités et en lien avec les deux conducteurs de travaux, vous aurez à gérer divers chantiers de l'entreprise.
Vos missions principales seront :
- Organiser et répartir le travail de votre équipe (7-20 personnes) sur le terrain, selon les consignes du conducteur de travaux
- Valider les techniques de construction avec le conducteur de travaux et être force de proposition
- Contrôler la réalisation des tâches sous votre responsabilité
- Animer et motiver les membres de votre équipe
- Transmettre oralement et clairement les consignes qui vous auront été données
- Connaître, pratiquer et apprendre si besoin à votre équipe la gestuelle pour la communication avec un grutier
- Connaitre les règles et les dispositifs de sécurité et les faire appliquer
- Gérer l'outillage étant sous votre responsabilité
- Gérer les commandes de béton pour la bonne organisation du chantier
- Vérifier les bons de livraison
- Gérer les heures effectuées sur chantier
- Veiller à la bonne utilisation des matériels et engins

Compétences techniques :
- Pratique de la maçonnerie en neuf et/ou en réhabilitation
- Pratique des techniques de maçon-coffreur (plancher, voile, poteau, etc)
- Pose et assemblage de banches (droites et courbes) en sécurité
- Mise en place de passerelles en façade
- Montage et démontage d'échafaudages fixes et roulants
- Aisance en topographie, lecture de plan et interprétation appréciées
- Faculté de travail en hauteur
- Conduite possible d'engins de chantier et de véhicules de société

PROFIL
- 8 ans minimum en tant que chef de chantier + expérience sur postes de maçon et chef d'équipe
- Etudes : BTS Bâtiment de préférence
- Seront appréciés : CACES Engins de chantier cat. A et F / CACES Nacelle PEMP cat. A / CACES grue au sol
- Connaissances en implantation station totale appréciées
- Permis de conduire obligatoire
- Permis E apprécié
- Travail et animation d'équipe
- Bonne capacité d'adaptation et de rigueur
- Autorité naturelle et bon relationnel
- Autonomie
- Goût pour le travail de terrain

Le profil recherché

Experience : 8 An(s)

Compétences : Engins de chantier (CACES R 372),Topographie, Utilisation de GPS et cartes topographiques, Préparer l'exécution du chantier, Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget), Apporter un appui technique aux équipes de chantier, Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité...), Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage), Organiser le stockage des matériaux, des éléments de structure et des éléments préfabriqués, Veiller à l'application et au respect des règles d'hygiène, de sécurité (port du casque...), et environnement (gestion des déchets, pollution sonore, etc.) sur le chantier

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Construction d'autres bâtiments

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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