Assistant Tutélaire H/F - Ascap 56 Association pour la Capacite l'

service MJPMDans le cadre d'un remplacement L'ASCAP56 recherche pour son site de Lorient un(e) assistant(e) tutélaire. CDD 1 mois, 35h.
Rémunération selon CCN66. Salaire indicatif : 1930€ brut mensuel. Avantages : Mutuelle employeur prise en charge à 100%, tickets restaurant, chèques vacances, possibilité de télétravail, horaires aménageables.
Poste à pourvoir dès que possible

MISSIONS :
Dans le cadre du projet associatif et du projet de service, vous assisterez les mandataires dans le suivi des mesures de protection (sauvegarde de justice, curatelle ou tutelle) confiées par le Juge des tutelles, tant pour la protection de la personne que de ses biens.
Vous participez à l'ouverture, au suivi et à la clôture des mesures en lien avec les mandataires, les comptables et la responsable du service :
o Collecte, numérisation et classement des documents
o Suivi administratif des dossiers en lien avec les mandataires
o Rédaction de courriers
o Contribution au maintien des droits des personnes protégées en assurant le suivi des échéances, la constitution des dossiers en lien avec les mandataires
o Contribution à l'intégration des informations dans le logiciel métier, saisie des écritures comptable et intégration des relevés de compte
o Participation à la clôture des dossiers
Vous participez également à :
o Accueil physique et téléphonique
o Information et orientation des interlocuteurs

PROFIL :
- Rigueur méthodologique, organisationnelle et autonomie
- Capacité d'adaptation
- Qualités rédactionnelles
- Connaissances du secteur médico-social
- Sens de l'initiative, de la communication, qualités d'écoute et relationnelles.
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques

Vous devez titulaire du BTS SP3S (Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social) ou BTS ESF (Economie Sociale et Familiale)

Experience : Débutant accepté

Compétences : Faciliter la résolution de questions et démarches administratives, Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches, Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement, Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.