
Animateur Socioculturel - Animatrice Socioculturelle H/F - Association D'animation et D'echange Cul
- Pont-Sainte-Maxence - 60
- CDI
- Association D'animation et D'echange Cul
Les missions du poste
Vous dépendez de l'association au sein duquel et vous avez pour mission de :
- Réaliser des animations socioculturelles auprès d'un public, très varié, peut être constitué d'enfants, de jeunes, d'adultes, de personnes âgées.
- Mettre en place des projets, pour et avec les jeunes, grâce à l'animation
- Intervenir, en tant qu'animateur, en milieu fermé et ouvert
- Avoir un travail modulable en fonction des thèmes proposés dans l'objectif de satisfaire le public
- Avoir une capacité d'écoute, du dynamisme, d'empathie, avoir le sens du contact
- Coordonner et animer l'espace culture arabo-musulmane
- Assister l'équipe dans des tâches de gestion de matériel
Détail des activités :
Proposer des activités qui favorisent le développement du lien social, les échanges ou l'apprentissage.
- Animation en milieux ouverts et fermés : une expérience de réflexion collective autour d'un thème commun « à la rencontre de nos voisins ».
- Proposition et animation d'ateliers culturels en faveur d'un public coeur de cible public multiculturel : cours d'arabe, anglais, histoire de la langue arabe
- Participation aux Groupes de Dialogue Interculturel, objectif oeuvrer pour bâtir une communauté fraternelle et harmonieuse.
- Gestion matérielle : inventaire matériel à disposition.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Thématiques de prévention sanitaire et sociale, Sensibiliser un public, Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles, Mettre en oeuvre des actions de communication, Concevoir et gérer un projet
Langues : Anglais exigé, Arabe exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles :
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).