Technicien Maintenance Vidéo Itinérant H/F - TIM

Avec plus de 350 collaborateurs répartis dans trois agences en France, spécialisée dans l'intégration et l'installation de systèmes électriques pour les transports urbains (métro, tramway, bus) qui accompagne ses clients dans la mise en oeuvre de solutions de transports fiables, performantes et innovantes et participe à des projets complexes sur l'ensemble du territoire national et aussi à l'international.NOTRE CLIENT PME en électricité
RECHERCHE un TECHNICIEN MAINTENANCE VIDEO (H/F).

Rattaché(e) au responsable maintenance SURETE, le/la Technicien(ne) de Maintenance Sûreté aura en charge les visites de maintenance préventive des installations de sûreté de nos clients conformément au contrat de maintenance et aux réglementations applicables...

Au sein du service SAV, vous serez en charge :

- D'assurer les visites d'entretien et les dépannages, des systèmes de sûreté (contrôle d'accès,
vidéosurveillance, intrusion), dans la cadre d'un contrat multi sites,
- D'exercer le devoir de conseil sur les adaptations envisageables pour améliorer le niveau de sécurité et de
sûreté des installations entretenues,
- D'être l'interlocuteur référent du client et organisez de manière autonome l'ensemble des activités
contractuel

De formation technique dans le domaine des courants faibles, vous devez avoir une expérience significative et des connaissances approfondies en matière de maintenance de systèmes d'alarme sur les marques suivantes :
- Contrôle d'accès par badges centralisé
- Contrôle d'accès vidéoportiers
- Centrale intrusionet video.
Vous disposez d'un excellent relationnel client et savez faire preuve d'organisation et d'autonomie dans votre travail.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Techniques de montage audiovisuel, Installer le matériel et les équipements sur un lieu de tournage, Régler des caméras

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.