 
            Animateur Secteur 3Eme Age - Venissieux H/F - Fonction publique Territoriale
- Vénissieux - 69
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
3ème ville de la Métropole de Lyon avec 67 000 habitants, la ville de Vénissieux emploie 1350 agents permanents qui s'investissent au quotidien dans leurs missions de service public. Desservie par de grands axes ferroviaires, périphérique, métro, bus et tramway, son territoire se distingue par le dynamisme de son tissu économique, la qualité de ses espaces verts (4 fleurs au label des villes fleuries) et les projets de renouvellement urbains qui accompagne sa croissance démographique. Les résidences autonomie sont des établissements non médicalisés accueillant des personnes âgées autonomes dans un environnement sécurisé, convivial et stimulant. Elle propose des logements indépendants et met en ½uvre un accompagnement favorisant le lien social, la prévention de la perte d'autonomie et le bien-être des résidents. Dans ce cadre, l'agent chargé de l'animation intervient en appui à l'équipe sous la responsabilité du responsable de l'OMR (Office Municipale des Retraités). Il/elle contribue à la mise en place et à l'animation d'activités variées (culturelles, ludiques, intergénérationnelles, etc.) visant à favoriser l'épanouissement et la participation active des résidents à la vie de la structure. Son action s'inscrit dans le cadre du projet d'animation défini par l'association. 
 
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o069250725001912-animateur-secteur-3eme-age?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Formation 
 
BAFA / BAFD Diplôme de niveau V " accompagnant éducatif et social " BPJEPS spécialité " Animation sociale 
Compétences et qualités 
 
Technique d'animation- Savoir prioriser les demandes 
 
Savoir diagnostiquer les problématiques liées aux personnes âgées ou porteuses de handicap, méthode d'évaluation 
 
Technique d'écoute active, gestion des conflits 
 
Technique de Communication, méthode de prévention des risques 
 
Compétences bureautiques méthode de planning,travail transversal 
 
Rigueur, Ecoute, diplomatie 
 
Réactivité, adaptabilité, disponibilité 
 
Discrétion professionnelle 
 
Autonomie, pédagogie 
 
Connaissances de l'organisation de la collectivité et des services 
 
Connaissance du monde de l'animation 
 
Connaissance du public sénior 
 
Notion sur les problématiques médico-sociales et gérontologiques 
 
Connaissance des règles d'hygiène et sécurité