Recrutement Hana Rose Aides aux Personnes a Domicile

Auxiliaire de Vie H/F - Hana Rose Aides aux Personnes a Domicile

  • Méru - 60
  • CDD
  • Hana Rose Aides aux Personnes a Domicile
Publié le 30 juillet 2025
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Les missions du poste

OFFRE D'EMPLOI - AUXILIAIRE DE VIE (CDD SAISONNIER) - MÉRU (60)
Association HANA ROSE - Engagement et bienveillance au coeur de notre action
Dans le cadre d'un remplacement pour congés, l'association HANA ROSE, basée à Méru, recherche une auxiliaire de vie expérimentée pour un CDD saisonnier du 8 septembre au 8 octobre 2025.
Vos missions :
Accompagnement dans les gestes du quotidien (toilette, habillage, repas.)
Aide à la mobilité et à l'entretien du cadre de vie
Présence bienveillante et soutien moral
Maintien du lien social avec les bénéficiaires
Conditions du poste :
Contrat : CDD saisonnier (1 mois)
Durée du travail : 20 heures par semaine (horaires à définir selon planning)
Lieu : Interventions à Méru et ses alentours
Frais kilométriques : pris en charge
Profil recherché :
Expérience exigée en tant qu'auxiliaire de vie ou dans l'aide à domicile
Sens de l'écoute, douceur, autonomie et rigueur
Permis B et véhicule personnel indispensables

Candidatures à envoyer à :
****@****.**
Pour toute information complémentaire :**.**.**.**.**

Rejoignez une équipe engagée pour le bien-être des personnes fragilisées !

Le profil recherché

Experience : 12 Mois

Compétences : Habillage / déshabillage du patient, Aider une personne à s'habiller, Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts, Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Langues : Français souhaité

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles :
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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