Technicien d'Usinage H/F - Acces Rh Industrie

Vous êtes passionné(e) par le domaine aéronautique et spatial et vous souhaitez vous épanouir dans un groupe à taille humaine du secteur Industriel en Mécanique de Précision ?

ACCES RH vous propose d'intégrer une structure dynamique pour accompagner l'évolution du groupe. Il souhaite embaucher un(e) Technicien(ne) d'usinage.

Rattaché(e) au Responsable de l'atelier Usinage, vos missions seront les suivantes :

- Lecture du dessin de la pièce à réaliser et définir un mode opératoire
- Effectuer le réglage des machines 3 axes, 5 axes et tournage
- Réaliser le lancement et suivi du programme
- Réaliser des tests, ajuster les réglages
- Anticiper, détecter les anomalies et apporter les corrections nécessaires (défauts de fabrication, outils défectueux.),
- Veiller au bon déroulement du programme
- Assurer l'entretien de la machine et la maintenance de premier niveau
- Lecture des documents techniques

Profil recherché :

- Formation Bac Pro Technicien usinage, BTS IPM ou CPRP
- Expérience de 2 à 5 ans en secteur industriel mécanique
- Connaissances des outils et des conditions de coupe
- Maîtrise et lecture des programmes ISO et des instruments de métrologie
- Connaissances techniques 3,4 et 5 axes sur armoire FANUC
- Connaissances appréciées de l'armoire HEIDENHAIN

Informations complémentaires :

- Mission d'intérim de 4 mois évolutive
- Lieu : secteur Bouloc
- Durée hebdomadaire : 39h
- Poste à pourvoir en horaire d'équipe 2x8
- Salaire : de 2600€ à 3000€ brut selon le profil + prime d'équipe + 13ème mois + titres restaurants

Le « business pack » ACCES RH :
- 10% d'IFM + 10% ICCP
- CET rémunéré à 2,99%
- 1% logement
- Prime de parrainage
- Mutuelle et prévoyance
- FASTT (location et réparation de véhicules, garde d'enfants, financement d'un projet.)

Experience : 2 An(s)

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.