Soudeur - Plieur MIG-MAG H/F - L.C.I Cheval

CGL Investissement regroupe ses deux filiales familiales : L.C.I. CHEVAL et LG Métal.

L.C.I. Cheval est une entreprise spécialisée dans la conception et la construction d'aménagements équestres en kit ainsi que de garages, carports et espaces de stockage.

En parallèle, LG Métal, disposant de sa marque Techni Métal, conçoit et fabrique les pièces de métal nécessaire à l'assemblage des aménagements équestres. Elle se développe dans la prestation d'objets et de pièces métallurgiques sur-mesure.Sous la responsabilité du chef d'atelier, nous recherchons activement un.e métallier soudeur/plieur.

En tant que Soudeur/Plieur MIG - MAG H/F, vos missions principales seront :

Préparer et fabriquer des pièces métalliques
Pliage sur machine
Vérifier la conformité des pièces
Réaliser des structures métalliques à partir de plans
Procéder au montage de sous-ensembles dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement.

Profil recherché
Maîtrise des différents procédés de soudure
Organisé, méthodique et rigoureux
Vous disposez d'une certaine habileté manuelle
Vous savez vous adapter rapidement

Pourquoi nous rejoindre ?
Semaine de travail en 4 jours (du lundi au jeudi)
Travail en journée
Accès à une salle de sport
Heures supplémentaires possibles et rémunérées le vendredi

Modalités
Contrat : Temps plein, CDI, 39h
Rémunération : à établir en fonction du profil et de l'expérience.
Lieu : En présentiel à La Guerche-de-Bretagne

Intéressé.e ?
N'hésitez pas ! Envoyez-nous votre CV

Experience : 12 Mois - pratique soudure

Compétences : Conformité des soudures, constructions, assemblages, Contrôler la qualité et la conformité des process, Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilés entre eux ou sur un support

Langues : Français souhaité

Qualification : Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.