Technicien Gemapi H/F - Cc Serre-Poncon

La CCSP exerce la compétence « gestion des milieux aquatiques et prévention des inondations » (GEMAPI) pleine et entière depuis le 1 janvier 2018 ; le territoire de Serre-Ponçon est labellisé STEPRIM (stratégie territoriale pour la prévention des risques en montagne) par l'Etat depuis 2021. Ces missions sont celles du service environnement qui comprend cinq agents.
Ce poste de technicien(ne) GEMAPI est destiné à renforcer l'équipe notamment pour la préparation technique des projets sur le volet environnement. Vous aurez en charge l'organisation et le suivi des travaux d'entretien des cours d'eau et des digues ; en lien avec les autres agents du service, vous réalisez l'inspection et le suivi des ouvrages notamment les systèmes d'endiguement gérés par la CCSP. Au sein du service, vous apporterez votre expertise sur le fonctionnement des écosystèmes et des milieux aquatiques.
MISSIONS PRINCIPALES :
Montage technique des projets : diagnostic, note explicative, commandes et suivi des prestations externalisées.
Préparation des dossiers réglementaires (fiches travaux, dossier de déclaration au titre du code de l'environnement, déclaration d'intérêt général ou d'urgence).
Préparation et suivi des travaux d'entretien des cours d'eau et des ouvrages : définition des travaux et du programme pluriannuel ;
Préparation des pièces techniques des demandes de subventions et suivi technique de ces subventions.
Préparation des pièces techniques des marchés publics relatifs aux opérations.
Suivi des travaux en tant que maître d'ouvrage ou maître d'oeuvre.
Surveillance et inspection des ouvrages dont les systèmes d'endiguement : en routine, lors des événements et diagnostic des désordres.
Aide au montage et suivi des projets liés à la mise en oeuvre de la trame turquoise.
MISSIONS SECONDAIRES :
Missions ponctuelles d'appui technique à la suite de crues dommageables.
Suivi des crédits budgétaires affectés aux opérations.
Préparation des sujets traités en commissions (« environnement, agriculture et forêt » & « GEMAPI ») et animation de la commission sur les thématiques suivies.
Participer aux réunions, formations, commissions proposées par nos partenaires en lien avec les thématiques suivies, à la demande de la hiérarchie.

PROFIL RECHERCHE ET QUALITES REQUISES :
Diplômes spécifiques : études techniques supérieures en environnement, aménagement du territoire, géographie ou autres filières techniques.
Savoirs et savoir- faire :
Bonnes connaissances des contraintes liées aux travaux en rivière et en montagne Développement territorial et gestion de projets
Bonnes connaissances de la maîtrise d'ouvrage publique.
Maîtrise des logiciels de géomatique : QGIS ou similaire.
Bonnes connaissances code de l'environnement et code de la commande publique.
Connaissances de base en topographie et géotechnie.
Qualité rédactionnelle
Capacités d'animation de réseaux d'acteurs, de médiation et de travail en partenariat, et de réunions avec des publics divers (professionnels, institutions, citoyens,.)
Capacité à mettre en place, gérer et animer un programme (technique, administratif et financier)
Capacité d'analyse et de synthèse
Force de propositions
Savoir être :
Autonomie et sens de l'initiative.
Rigueur et sens de l'organisation.
Qualités relationnelles, dynamisme.
Gestion des délais.
Sens du service public.
**Envoyer votre CV ET LETTRE DE MOTIVATION ** à madame EYMEOUD présidente de la com-com avant le 10/09 pour prise de poste au 01/10**

Experience : 12 Mois

Compétences : Cadre réglementaire environnemental, Maîtrise des logiciels bureautiques (Word, Excel,

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.