Comptable Fournisseurs Senior H/F - Matchmaker Recrutement

MaMa recrute pour son client, Groupe dans le domaine de la santé, un COMPTABLE FOURNISSEURS - F/H.

Rattaché au responsable comptable, et sous la responsabilité fonctionnelle du coordinateur fournisseurs, vous gérez la comptabilité fournisseurs d'une ou plusieurs entités du Groupe.

Vos principales missions seront les suivantes :

- Gérer les factures fournisseurs,
- Gérer les règlements, acomptes, relances et litiges,
- Contrôler les comptes tiers fournisseurs, analyser, pointer et assurer le lettrage,
- Suivre les immobilisations,
- Réaliser des travaux de clôtures mensuelles liés au pôle fournisseurs,
- Déclarer les échanges de biens.

Votre profil :

- Un diplôme de niveau Bac +2/3 ou DCG en comptabilité,
- 10 ans d'expérience minimum sur le même type de poste, en entreprise ou en cabinet comptable,
- Une bonne maîtrise du Pack Office,
- Une expérience sur SAP serait un plus
- Un niveau professionnel en anglais serait un plus

A propos de nous :

MATCHMAKER est un cabinet de recrutement qui veut donner du sens à son métier par un accompagnement personnalisé de ses candidats.
Nous travaillons sur tous secteurs d'activité sur l'ensemble du territoire national.
Avec des valeurs fortes, nous nous présentons comme votre partenaire dédié et mettons notre expertise à votre disposition pour vous aider à trouver une nouvelle opportunité professionnelle !

Experience : 5 An(s)

Compétences : Logiciels comptables

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'oeuvre

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.