Ouvrier - Ouvrière d'Entretien du Bâtiment H/F - Pôle Emploi

Vous assurerez la maintenance préventive et corrective des bâtiments et installations dont vous aurez la charge.
Vous contrôlerez régulièrement l'état des équipements et leur fonctionnement.
Vous réaliserez des travaux de réparation de maçonnerie, peinture, plomberie et électricité selon les besoins.
Vous veillerez à la propreté des espaces intérieurs et extérieurs.
Vous gérerez le stock de matériel et de fournitures nécessaires à l'entretien des bâtiments.
Vous pourrez réaliser des aménagements ou travaux neufs afin d'améliorer la qualité des bâtiments et des installations.
CDD 3 mois

Experience : 3 An(s)

Compétences : Techniques de base en plomberie, Techniques de maçonnerie, Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages, Assurer la maintenance préventive des installations, Contrôler la qualité des installations électriques, Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires), Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité, Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude, Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages, Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenance, Inspecter régulièrement les structures du bâtiment pour identifier les besoins de réparation, Monter des cloisons ou faux-plafonds, Réparer ou modifier des éléments maçonnés, Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails... de portes, fenêtres..., Veiller au respect des normes de sécurité

Qualification : Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.