
Tourneur-Fraiseur - Tourneuse-Fraiseuse H/F - Triangle Interim Solutions Rh
- Outreau - 62
- CDI
- Triangle Interim Solutions Rh
Les missions du poste
Chez Triangle Solutions RH, nos liens sont puissants et notre volonté d'avancer toujours intacte. Présents depuis plus de 25 ans dans les ressources humaines, nous exerçons notre métier avec passion
TRIANGLE, C'EST...
Plus de 250 agences d'emploi en France & Europe avec de nombreux projets de développement en cours !
Une entreprise familiale et à taille humaine où chacun de nos collaborateurs bénéficie d un suivi personnalisé.Triangle Intérim recrute pour un de nos clients en CDI à Boulogne sur mer (62) un tourneur fraiseur TRADITIONNEL expérimenté H/F.
Les missions : Liste non exhaustive
Lire et interpréter les plans techniques.
Régler les machines-outils selon les spécificités des pièces à produire
Fabrication de pièces à l'unité : acier, inox, aluminium
Contrôler la qualité des pièces usinées et assurer leur conformité.
Assurer l'entretien de premier niveau des équipements et veiller au bon état du poste de travail.
Respecter les consignes de sécurité et les normes qualité.
Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou Bac Pro en usinage, productique mécanique, ou équivalent.
Vous justifiez d'une première expérience en tant que tourneur-fraiseur, idéalement en milieu industriel.
Vous êtes autonome, rigoureux(se), et avez le sens du travail bien fait.
La maîtrise de la lecture de plans et des outils de contrôle est indispensable.
Rémunération : Selon profil et expérience + avantages
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Techniques d'usinage, Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable, Monter et régler une installation, une machine, Piloter la gestion de la production, de l'exploitation, Réaliser un diagnostic technique
Qualification : Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.