Recrutement Carrefour Market

Responsable Accueil à Carrefour Market H/F - Carrefour Market

  • Montrevault-sur-Èvre - 49
  • CDI
  • Carrefour Market
Publié le 30 juillet 2025
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Les missions du poste

Vous aimez le contact avec les clients, avez le sens de l'organisation et recherchez un poste où la polyvalence est valorisée ? Rejoignez notre équipe de 24 collaborateurs et devenez notre Responsable Accueil adjoint en CDI à temps plein !

Vos missions
Assurer l'encaissement des clients aux caisses rapides avec sourire et efficacité.
Encadrer nos hôtesses de caisse pour la gestion des pauses et contribuer à une atmosphère de travail harmonieuse.
Participer à l'élaboration des plannings horaires des caissières pour garantir une couverture optimale.
Assister au comptage du coffre et des fonds de caisse quotidien pour une bonne gestion des flux financiers.
Collaborer à la fermeture du magasin en binôme avec un autre responsable pour garantir la sécurité et la clôture des comptes.
Gérer l'espace devant les caisses et accueillir nos clients avec professionnalisme et cordialité.

Vous êtes notre candidat idéal si :
Vous avez une expérience antérieure en tant qu'hôte/hôtesse de caisse ou dans un poste similaire.
Vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'organisation et de gestion.
Vous êtes polyvalent(e) et avez un sens aigu de l'esprit d'équipe.
Vous avez le sens de l'accueil et du service client.

Nos conditions de travail
Horaires flexibles : entre 36.75, 37.5 ou 39 heures par semaine.
Rémunération attractive : taux horaire entre 12.25 et 12.50 Euros, en fonction de votre expérience.
Deux jours de repos par semaine pour un équilibre vie professionnelle et vie personnelle.
Travail un samedi sur deux (un samedi sur deux repos).
Travail un dimanche matin sur quatre ou cinq (payé en plus à taux double).

Pourquoi nous rejoindre ?
À Carrefour Market Saint-Pierre-Montlimart, nous valorisons l'humain et la qualité du service. Vous évoluerez dans un environnement où votre bien-être et votre développement professionnel sont nos priorités. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de collaborer ensemble pour offrir un service de qualité à nos clients.

Le profil recherché

Experience : 1 An(s)

Compétences : Procédures d'encaissement, Planification des tâches et gestion des priorités, Gérer une caisse, Réaliser les transactions monétaires entre le coffre et les caisses, Gérer des réclamations et litiges, Présenter et valoriser un produit ou un service, Organiser le travail d'une équipe, Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Supermarchés

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

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