
SPL Convoyeur - le Mans H/F - Tremblaye Location Pays de Loire
- Le Mans - 72
- CDI
- Tremblaye Location Pays de Loire
Les missions du poste
Vous effectuerez le convoyage des véhicules PL et SPL au départ du MANS (72)
Les échanges de véhicules se feront du lundi au vendredi. Ce poste nécessite moins de 6 découchés dans le mois.
Concrètement, quelles seront vos missions au quotidien ?
Echange de camions PL, SPL, camion remorque dolly et camion remorque auto portée, selon instructions reçues la veille
Lavages et pleins de carburants
Audit des véhicules relais
Rangement du parc TREMBLAYE
Contrôle papiers des véhicules
Pourquoi nous rejoindre ?
- Vous serez accompagné par Gaëtan de notre service formation,
- Vous serez soutenu par Vincent, votre manager basé dans votre région,
- Nous sommes soucieux du respect de votre sécurité et des différentes réglementations,
- Vous travaillerez avec des véhicules récents et régulièrement entretenus par notre service technique,
- Vous serez payé de toutes vos heures.
Rémunération : Taux horaire selon le profil. Forfait mensuel de 169H + Heures supplémentaires + primes + frais de route selon la convention + mutuelle prise en charge à 100% pour le collaborateur + avantages CE : réduction sur les loisirs (cinéma, parc d'attractions, billetterie...).
Vous êtes titulaire du permis CE, de la FIMO/FCO et de la carte conducteur à jour.
Vous avez une expérience de 6 mois dans la conduite d'un camion SPL et/ ou camion remorque, avez de bonnes capacités d'adaptation et un bon relationnel.
Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique avec des valeurs fortes, rejoignez l'équipe des Ambassadeurs de l'ESPRIT Tremblaye !
Notre profil vous plait ?
Envoyez uniquement votre CV
Si ça matche entre nous, vous serez contacté au téléphone par Sandra, notre chargée de recrutement
Vous rencontrerez votre futur manager Vincent
Le profil recherché
Experience : 6 Mois
Compétences : Documentation de transport, Gestes et postures de manutention, Gestion de l'itinéraire et du temps de conduite, Lecture de carte routière, Permis de conduire catégorie CE, Principes de l'éco-conduite, Réglementation du transport de marchandises, Règles de conduite et de sécurité routière, Règles de sécurité des biens et des personnes, Techniques de conduite économique et écologique, Techniques de conduite en conditions difficiles, Techniques de gestion du temps de conduite, Techniques de manoeuvre avec un super lourd, Techniques de nettoyage des équipements, Utilisation du tachygraphe, Véhicule articulé, Véhicules lourds (semi-remorque...), Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises, Appliquer les principes d'écoconduite, Arrimer, charger et décharger des marchandises, Conduire un poids lourd, Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic, Gérer les pauses et les temps de conduite conformément à la réglementation, Maintenir la propreté du véhicule, Organiser le chargement du véhicule selon le plan de tournée, Prendre en charge un véhicule avec ses équipements et accessoires, Remplir les documents de transport, Respecter le code de la route, Respecter les délais de livraison prévus, Respecter les réglementations locales et internationales de transport, Respecter les règles de sécurité routière, Utiliser des équipements de navigation (GPS professionnel, applications mobiles), Utiliser des équipements de protection individuelle (EPI), Utiliser des systèmes de gestion électronique (ex : lettre de voiture numérique...), Utiliser les aides à la conduite
Permis : CE - Poids lourd + remorque (= EC) souhaité
Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité : Location de camions avec chauffeur
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.