Recrutement Groupement Cooperation Sociale et Medico

Psychologue-Neuropsychologue Responsable du Pôle Expertise H/F - Groupement Cooperation Sociale et Medico

  • Vineuil - 41
  • CDI
  • Groupement Cooperation Sociale et Medico
Publié le 31 juillet 2025
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Les missions du poste

Depuis plus de 10 ans, la plateforme départementale TSA du Loir-et-Cher gérée par le GCSMS Autisme développe des services innovants au service d'enfants présentant un trouble du spectre de l'autisme et leurs familles. Une trentaine de salariés animent des services pour une centaine de familles du Loir-et-Cher. Depuis 2022, les services sont certifiés CAP'handeo Services et établissements autisme. Vous êtes passionnés par les métiers de l'accompagnement et par la qualité ? Rencontrons-nous !Nous recrutons un ou une neuropsychologue ou psychologue du développement à temps partiel, responsable du pôle expertise TSA et troubles associés / UEMA de Naveil

(Répartition sur 4 jours / 1 journée non travaillée / Evolution possible vers un temps plein pour les candidats le souhaitant).

Vos missions :
1. 50% : Interventions du psychologue dans le cadre des services (UEMA du Pays Vendômois / Naveil)
Dans ce contexte, les missions du psychologue (en lien avec quatre consoeurs expérimentées - 2 psychologues et 2 neuropsychologues) :
- Réaliser des évaluations psychométriques de l'enfant et observation clinique (PEP 3, Vineland, BECS, CARS, ECA, Brunet Lézine, WPPSI, NEPSY II, COMVOOR, WISC5 et KABC-2 etc.) ;
- Soutenir techniquement les professionnels ;
- Contribuer à l'élaboration, la mise en place et le suivi du Projet Individuel d'Accompagnement ;
- Participer aux réunions ponctuelles de régulation et aux points familles ;
- Coanimer des Groupes d'Entraînement aux Habiletés Sociales ;
- Assurer ponctuellement quelques suivis psychologiques ;
- Suivre avec les autres psychologues / neuropsychologues les dispositifs de supervision (Formavision, AFREE; OSE CAA) ;
- Participer aux réunions cadres ;
- Coopérer avec le réseau de partenaires et soutenir la réflexion sur l'orientation des parcours ;
- Participer à la démarche qualité et la certification CAP Handeo Services et établissements Autisme.

2. 10% : Intervention dans le cadre de l'équipe mobile d'appui aux situations complexes
3. 20% : Responsable du pôle expertise

- Animation technique du réseau des psychologues et neuropsychologues
- Appui à l'analyse des situations complexes (notamment via l'EMASC)
- Conseil sur les choix d'outils d'évaluation et les diagnostics différentiels TSA
- Préconisation de bilans complémentaires dans le champ des TND (ex. TSLA)
- Développement et diffusion de protocoles d'intervention innovants (CO-OP, sensoriel, fonctions exécutives)
- Veille scientifique et diffusion des recommandations de bonnes pratiques professionnelles (RBPP)
- Organisation de sessions d'intervision et de formation continue
- Participation à la rédaction de projets de recherche et réponses aux appels à projets
- Valorisation des pratiques et résultats dans des congrès ou publications scientifiques
- Animation de projets transversaux : pair-aidance, éducation thérapeutique du patient (ETP)
- Contribution au pôle formation et ressources du GCSMS (formations internes, audits qualité)

Le profil recherché

Experience : 36 Mois

Compétences : Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille, Appliquer un cadre juridique ou réglementaire, Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical, Réaliser un accompagnement psychologique

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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