Vendeur - Vendeuse Conseil en Prêt-À-Porter Féminin H/F - IMUA

A propos de nous : Depuis 1971, nous sommes une entreprise humaine, familiale et indépendante. Notre marque IMUA créée en 2016 compte désormais 30 boutiques et continue sa conquête !
Notre ADN : Rejoignez notre équipe de passionnés de la mode et de la relation clients ; avec une approche unique de vente conseil qui donne tout son sens au métier ! Peu de reporting, le commerce avant tout !Nous recherchons un nouveau talent à qui nous promettons de l'accompagnement et du soutien !

Vous êtes chargé(e) en collaboration avec la Responsable de magasin, de l'animation et de la tenue du point de vente.
Vous avez à coeur de faire de la boutique un univers vivant, marchand où achat rime avec plaisir !
Vous êtes à l'écoute et au service de chaque cliente, votre conseil est pour chacune « sur mesure » dans un but de fidélisation. Nous souhaitons que votre travail quotidien soit passionnant pour relever les challenges.

Vous travaillerez sur 2 après-midis en semaine. Travail occasionnel le samedi.

A propos de vous :
Vous faites preuve d'un relationnel client affirmé et d'un tempérament commercial développé.

Vous justifiez idéalement d'une expérience réussie dans la vente en boutique de prêt-à-porter et/ou d'une expérience dans la relation clients (restauration, vente spécialisée, etc.)

Vous portez un intérêt tout particulier à l'univers de la mode et à la vente conseil, tout en connaissant les outils bureautiques et informatiques.
Vous êtes autonome, dynamique, rigoureux et enthousiaste !
Si vous souhaitez rejoindre Anaïs pour cette aventure, n'hésitez pas à nous contacter !

Experience : Débutant accepté

Compétences : Procédures d'encaissement, Techniques de mise en rayon, Organiser, aménager un espace de vente, Présenter et valoriser un produit ou un service

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.