
Aide-Soignant - Aide-Soignante H/F - Federation Departementale Admr
- Maîche - 25
- CDD
- Federation Departementale Admr
Les missions du poste
Présentation du poste
Dans le cadre de ses activités d'accompagnement à domicile, notre SSIAD (Service de Soins Infirmiers à Domicile) recherche un(e) Aide-Soignant(e) diplômé(e) ou un(e) AES (diplôme 2018 ou 2021) pour intervenir auprès des usagers du secteur Maiche.
Vos missions :
Assurer les soins d'hygiène, de confort et de prévention au domicile des patients
Contribuer au maintien de l'autonomie des personnes accompagnées
Travailler en lien étroit avec les familles et les partenaires médico-sociaux
Profil recherché :
Diplôme d'État AS ou AES exigé 2018 2020
Sens de l'écoute, de l'observation et de l'organisation
Capacité à travailler en autonomie et en équipe
Conditions :
CDD à pourvoir immédiatement
Poste évolutif vers un CDI
Temps plein ou temps partiel possible
Rémunération : selon la convention collective de l'aide et du soin
Avantages :
Véhicule de service mis à disposition
Tutorat assuré par un professionnel expérimenté
Intégration dans une équipe dynamique et bienveillante
Horaires :
Flextime
Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
Heures supplémentaires majorées
Expérience :
Aide à la personne : 1 an (Optionnel)
Permis/certification :
Diplôme Aide soignant(e) (Optionnel)
Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.