Neuropsychologue ou Orthophoniste Hdj Geriatrique H/F - Centre Hospitalier Vendome-Montoire

Un poste de Neuropsychologue ou Orthophoniste F/H au sein de l'HDJ Gériatrique, à temps complet, de jour, en 35 heures hebdomadaires organisées en 37 heures 30, repos fixes, sera vacant à partir du 22 septembre 2025.

Poste ouvert à la RQTH

Dans le cadre d'une ouverture de service prévue en septembre 2025, le centre hospitalier de Vendôme Montoire propose un poste de neuropsychologue ou d'orthophoniste à 100% (les missions seront effectuées à 60% en hôpital de jour et à 40% sur la consultation mémoire de territoire).
L'Hôpital de jour gériatrique est une unité de soins ambulatoires à visée évaluative, diagnostique et thérapeutique. Sa capacité d'accueil est de 10 patients/jour à raison de 3 jours d'ouverture par semaine (lundi-mercredi-vendredi).
La prise en soins est portée par une approche pluridisciplinaire. L'HDJ est destiné à accueillir des patients âgés de 60 ans et plus, en situation de fragilité, de polypathologie, ou présentant des troubles cognitifs, fonctionnels ou psychocomportementaux. Ce dispositif permet la réalisation d'une évaluation gériatrique globale, médicale, sociale, fonctionnelle et cognitive, en une ou plusieurs journées, sans recours à l'hospitalisation complète.
En collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale, le neuropsychologue/orthophoniste aura pour mission principale de réaliser des bilans cognitifs approfondis devant un public présentant une plainte mnésique, une confusion, une suspicion de trouble neurocognitif. Son expertise permettra de concourir au diagnostic différentiel et à la planification de prises en soins adaptées. Aussi, il pourra initier des prises en charge cognitives ou langagières selon les besoins.
La consultation mémoire de territoire du Vendômois participe au maillage des dispositifs de diagnostic de la maladie d'Alzheimer et maladies apparentées et à l'accompagnement des malades et des aidants. Les missions principales du neuropsychologue / orthophoniste incluent l'évaluation et le diagnostic des maladies neuro-cognitives, l'élaboration de plans d'aide et de soins adaptés, en s'appuyant sur les ressources locales. Sont également attendus l'animation d'ateliers de remobilisation cognitive et l'apport de soutien et conseils aux professionnels de santé intervenant auprès des patients.

Missions générales :
Réaliser des évaluations neuropsychologiques (anamnèse, recueil de données, interprétation) et évaluer les répercussions fonctionnelles
Rédiger des comptes rendus synthétiques des bilans neuropsychologiques
Définir et mettre en oeuvre les activités thérapeutiques et prises en charge adaptées au patient
Préconiser des propositions de prise en charge extérieures
Informations, conseils et soutien au patient et son entourage aidant
Assurer la traçabilité de son activité à travers la rédaction de transmissions dans le dossier informatisé des patients
Participation aux réunions d'équipe
Formation, information et recherche (FIR)

Relations fonctionnelles :
Bénéficiaires et leur entourage
Collaboration avec l'ensemble des professionnels médicaux/paramédicaux intervenant dans la prise en soin
DRH
Cadre de santé et cadre supérieur de santé

Savoir-faire/compétences associées :
Observation, écoute et analyse des situations, du discours des différents acteurs
Capacité à conduire un entretien
Capacité à mener des tests standardisés ciblant mémoire, langage, attention, fonctions exécutives et praxiques
Capacité à élaborer en équipe un plan personnalisé de soins
Rédaction des notes cliniques, documents et rapports relatifs à son domaine de compétences

Prérequis au poste :
Master II de Psychologie spécialisé en neuropsychologie
Certificat de capacité en orthophonie
Avoir des connaissance de la filière gériatrique

envoyer un CV et une lettre de motivation

Experience : Débutant accepté

Compétences : Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille, Appliquer un cadre juridique ou réglementaire, Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical, Réaliser un accompagnement psychologique

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles :
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.