Chef - Cheffe de Service Socioéducatif H/F - APSA

APSA
Association loi 1901 Centre d'Hébergement et de Réinsertion SocialeROLE DU SERVICE :

Mettre en oeuvre l'accueil des publics :
* en Hébergement d'Urgence mixte (57 places)
* en Lits Halte Soins Santé (5 places)
* en Hébergement d'Urgence pour femmes isolées (9 places)

Ce dispositif s'inscrit dans le cadre d'une évolution permanente.
Les valeurs promulguées par le projet associatif y sont prégnantes : éthique et bientraitance sont au coeur d'un accueil qui se veut solidaire, fraternel, exemplaire, digne, laïc et citoyen.

MISSIONS DU POSTE :

Sous la responsabilité de la directrice, vous avez pour mission de :
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet de service,
- Encadrer et animer l'équipe pluridisciplinaire,
- Organiser le travail de l'équipe, la programmation des activités du service et des plannings, l'animation et la conduite des réunions d'équipe,
- Garantir la qualité de l'accompagnement,
- Assurer le suivi et la gestion administrative des services,
- Développer et suivre le travail partenarial,
- Développer les compétences individuelles et collectives des professionnels et identifier les besoins en matière de formation.

Experience : 2 An(s)

Compétences : Cadre institutionnel, administratif et juridique des structures de santé, sociales et pénitentiaires, Gestion budgétaire, Gestion des ressources humaines, Gestion du temps, Législation sociale, Animer, coordonner une équipe, Apporter un appui technique pour le personnel, Assurer la liaison avec les autorités locales, Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires, Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires, Déléguer, responsabiliser, Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation, Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs, Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Garantir l'entretien et faire respecter les obligations réglementaires relatives à la maintenance des locaux, Gérer des situations de crise ou d'urgence, Maintenir un environnement de travail sécurisé et conforme, Organiser des réunions internes, préparer l'ordre du jour, rédiger les comptes rendus, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision, Respecter les règles d'éthique et de déontologie, Superviser la mise en oeuvre de projets sociaux, Veiller au respect des normes sanitaires et sociales

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Liste des qualités professionnelles :
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.