Laveur - Laveuse de Vitres H/F - Nocea Proprete et Services

Nocéa Propreté & Services rayonne sur toute la région Nord-Pas-de-Calais et intervient dans tous types de secteurs d'activités : tertiaire, hôtellerie, industrie, logistique, agro-alimentaire, santé, distribution, lieux accueillant du public, centres de formation, parties communes d'immeubles, etc.

Près de 500 agents de propreté formés spécifiquement pour chacun des métiers dans lesquels Nocéa intervient, répondent chaque jour aux services de nos clientsNous recherchons un(e) laveur(se) de vitres (F/H), en CDD à compter du 18/08/2025 jusqu'au 30/08/2025.

Les prestations sont prévues :

- Du LUNDI au VENDREDI
- Journées de 7 heures

Vous serez affecté chez nos clients situés entre Calais - Le Touquet - Boulogne-sur-mer.

Vous disposerez d'un véhicule de service.

Permis B obligatoire.

Sous la responsabilité de votre manager, vous aurez comme principales missions en total autonomie :

- Le nettoyage des vitres
- Lavage mécanique
- La mise en oeuvre du cahier des charges appliqué sur le site
- La communication d'éléments essentiels au bon fonctionnement du site sur lequel vous serez affecté auprès de votre manager
- Le respect des règles de sécurité et d'hygiène
- Le respect du client

Cette liste est non exhaustive.

Qu'attendons-nous de vous ?
Une attitude professionnelle, un savoir être et du dynamisme !
Rejoignez l'équipe NOCEA

Experience : Débutant accepté

Compétences : Délimiter un périmètre de sécurité, Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action, Laver des vitres, Préparer du matériel en prévision d'un travail

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles :
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.