Aide-Soignant H/F - Orsac Atrir Sante et Medico Social
- Nyons - 26
- CDI
- Orsac Atrir Sante et Medico Social
Les missions du poste
L'Unité Territoriale du Nyonsais ORSAC ATRIR recherche pour son EHPAD la Pousterle, un aide soignant(e) à temps plein. L'EHPAD accueille 74 personnes dont 14 en Unité de vie Protégée.
Avec l'équipe pluriprofessionnelle, vous accompagnerez la personne dans tous les aspects de sa vie quotidienne dans le respect de son autonomie et de ses valeurs.
Vous assurerez des soins de confort adaptés à la personne dans le respect de son autonomie.
Vous êtes partie prenante du travail en équipe pour le bon fonctionnement du service.
Être garant de l'expression de la personne accueille en contribuant à l'élaboration et l'adaptation du projet d'accompagnement personnalisé de chaque personne accueillie;
Être partie prenante de la démarche d'amélioration de la qualité.
Profil :
Diplôme d'État d'Aide-Soignant requis ou Diplôme Accompagnant éducatif et social
Maîtrise de l'outil informatique
Compétences :
Sens de l'écoute et empathie
Savoir gérer les troubles du comportement
Professionnalisme et rigueur
Sens des responsabilités
Capacité de travailler en équipe
Autonomie
Être force de proposition
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive, Créer une relation de confiance avec les patients
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.