Moniteur Éducateur Internat H/F - Centre Communal d Action Sociale

Rattaché au CCAS d'Yvetot, L'Espace Leo Kanner accueille 24 enfants et adolescents présentant un autisme sévère âgés de 6 à 20 ans dont 9 bénéficient d'une prise en charge en internat de semaine.
L'établissement vise à favoriser l'inclusion et l'autonomie des enfants en proposant des prises en charge individualisées et adaptées à leurs besoins spécifiques à l'aide de méthodologies comportementales.

Placé(e) sous l'autorité de la responsable de l'Espace Léo Kanner, vous rejoignez une équipe Psychoéducative dynamique et impliquée composée de 22 professionnels (4 professionnels(les) pour 7 jeunes)

Au sein de celle-ci, vous intervenez afin d'assurer la continuité de l'accompagnement des adolescents en assurant un relai dans le cadre des absences de vos collègues.

Pour ce faire, vous :

- Contribuez à l'élaboration et à la mise en oeuvre du Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) de chaque enfant, en travaillant en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'acquérir une connaissance approfondie du projet individuel de chaque enfant.
- Communiquez les évolutions liées à vos interventions.
- Favorisez le développement des compétences et des savoir-faire des personnes accueillies en utilisant des méthodes éducatives adaptées à leur profil.
- Assurez la sécurité et le bien-être de chaque enfant.
- Veillez au respect des règles de vie et de sécurité en vigueur au sein de l'Espace Léo Kanner.

En outre, vous aurez notamment des missions d'organisation et de centralisation, qui consistent à :

- Centraliser les demandes et les besoins (investissements, travaux, bons) pour les transmettre à la coordinatrice et/ou au cadre socio-éducatif.
- Centraliser les projets de sortie.
- Centraliser les ordres du jour des réunions spécifiques (réunion de coordination, réunion obligatoire, etc.).
Enfin, vous serez responsable de la boîte mail de l'internat, ce qui implique :
- Assurer la liaison avec les familles pour les demandes matérielles.
- Assurer la liaison avec les partenaires, en lien avec les projets de sortie.

Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si :

Vous êtes titulaire du diplôme de Moniteur éducateur et souhaitez acquérir une expérience professionnelle riche, atypique et passionnante.

Le secteur du handicap n'a (presque !) pas de secret pour vous, mais vous souhaitez toujours apprendre et découvrir. Vous êtes à jour de vos lectures sur les recommandations HAS en termes d'accompagnement des personnes en situation de handicap et plus spécifiquement porteuse de TSA.

La relation à l'autre est votre moteur et vous êtes à l'aise dans la conduite d'activités éducatives adaptées aux enfants porteurs de TSA.

Vous savez que ABA, TEACCH et PECS ne sont pas les noms de trois nouveaux personnages de Star Wars, mais bien des méthodes éducatives pour accompagner les enfants porteurs de TSA ?

Professionnel(le) engagé(e) et rigoureux, vous aimez travailler en équipe et êtes en capacité de proposer vos idées au sein de celle-ci dans le respect des protocoles éducatifs.

Les conditions :

- Connaissance de l'autisme indispensable
- Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle CDD 1 an
- Le poste est à pourvoir prioritairement sur le grade de moniteur éducateur. À défaut, les candidatures d'accompagnants éducatifs et sociaux pourront être étudiées dans un second temps.
- Rémunération selon profil statutaire, régime indemnitaire + prime Ségur
- Vous effectuerez 37h20 hebdomadaires lors des périodes d'ouverture de l'IME et serez rémunéré(e) sur la base de 35 h
- Travail en semaine, du lundi au vendredi - planning sur 5 semaines - 4 nuits couchées sur 5 semaines
- Congés fléchés sur les périodes de vacances scolaires liés à la fermeture de l'établissement
- Poste à pourvoir le 01 septembre 2025

Experience : Débutant accepté

Compétences : Diplôme d'Etat de moniteur éducateur, Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif personnalisé, Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne, Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées, Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée, Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée, Communiquer dans le cadre du travail d'équipe, Concevoir et mener des activités éducatives pour une personne ou un groupe, Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes, Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles, Participer à l'évaluation du projet personnalisé avec la personne, son entourage et l'équipe, Rédiger un écrit professionnel, Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles, Respecter la confidentialité des informations, Transmettre les informations adaptées relatives au projet personnalisé

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.