Gest Admin et Financier Sect Personnes en Situation de Handicap H/F - ARS

Les Agences Régionales de Santé (ARS) sont en charge de décliner les orientations nationales définies par le Ministère de la Santé dans la stratégie nationale de santé et ce à l échelon régional, tout en tenant compte des spécificités de celui-ci.
Elles veillent ainsi au respect de la réglementation et accompagnent les partenaires et structures de terrain (Etablissements de santé, structure et service médico-sociaux, acteurs de la prévention) en contact des usagersMission 1 : Animation territoriale aux affaires financières
- En lien étroit avec ses collègues du Pôle et de la Sous-Direction des Affaires Financières, contribuer à répondre aux sollicitations sur les aspects budgétaires et financiers
- Contribuer au suivi des projets de créations, d'extension et de transformation
- Participer aux réunions internes et externes (par exemple sur la contractualisation, les dialogues de gestion, les COTIS, la CDESFD, etc.) ;

Mission 2 : Allocation de ressources
- Instruire les demandes de crédits complémentaires des opérateurs (pérennes ou non reconductibles) ;
- Contribuer à la fiabilisation des données en matière d'allocation de ressources, de notifications budgétaires et de décisions tarifaires
- Contribuer à la gestion administrative de ces processus
- Gérer les mailings d'enquête, d'information ou de relances auprès des organismes gestionnaires, en actualiser les coordonnées ;
- Alimenter le tableau de bord de suivi de la contractualisation.

Mission 3 : Analyse financière
- Analyser les budgets prévisionnels / EPRD, comptes administratifs / ERRD ;
- Assurer une veille sur la situation financière des Etablissements Sociaux et Médico-Sociaux ;
- Effectuer un diagnostic de la situation financière des ESMS en difficulté,
- Contribuer à l'analyse et à la négociation des plans de retour à l'équilibre, assurer son suivi dans le cadre des dialogues de gestion ;
- Analyser les plans de financement d'opérations d'investissement et les plans pluriannuels d'investissement ;
- Analyser les plans globaux de financement pluriannuels inscrits au Contrat Pluriannuel d'Objectif et de Moyen ;
- Analyser les demandes d'autorisation de frais de siège ;

Mission 4 : Contrôle budgétaire et financier
- Assurer un suivi des dépenses médico-sociales ciblées et notamment des aides à l'investissement immobilier ;

Mission 5 : Suppléance
- Participer au dispositif de suppléance en cas d'absence de collègues gestionnaires administratifs et financiers du territoire

Experience : 4 An(s)

Compétences : Comptabilité analytique, Comptabilité publique, Elaborer, suivre et piloter un budget, Superviser la gestion financière, Contrôler la régularité des états financiers, Elaborer des prévisions budgétaires, Evaluer des risques financiers, Garantir la fiabilité des comptes et des documents comptables, Présenter un budget

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.