
Technicien - Technicienne Études de Prix BTP H/F - Pôle Emploi
- Dijon - 21
- CDI
- Pôle Emploi
Les missions du poste
Depuis plus de 20 ans, GCBAT accompagne les entreprises et institutions dans la conception et la construction d'ouvrages pour des projets de marchés publics ou privés.
La force de GCBAT réside dans l'expertise de ses compétences, le dynamisme d'un Groupe, la proximité avec ses 8 agences implantées sur le territoire Bourgogne-Franche-Comté et Auvergne-Rhône-Alpes et son engagement auprès de ses 280 collaborateurs, ses clients et ses fournisseurs.
Soucieux de son engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale notre groupe est à l'écoute des changements du monde de la construction et des nouvelles alternatives pour pallier aux enjeux de demain.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Ingénieur/Technicien(nne) étude de prix H/F afin de renforcer nos équipes GCBAT Côte d'Or.
Missions
Rattaché au Directeur d'agence, vous aurez pour missions de déterminer de manière globale les procédés techniques et le coût d'un projet.
Tâches
- Elaboration des études de prix : métrés, estimation du déboursé du chantier à l'aide du suivi analytique, du matériel, des fournitures et du besoin en main d'oeuvre
- Rédaction des mémoires techniques et élaboration des plannings
- Suivi commercial des chiffrages
- Bouclage avec la valorisation des travaux
- Etude de projet en conception et réalisation
Profil
Vous disposez d'une formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de l'économie de la construction, la maîtrise des logiciels AutoCAD, ONAYA, MS PROJECT et/ou REVIT serait un plus.
Organisé et dynamique, vous faites preuve de rigueur et de méthode dans la conduite de vos missions. Votre autonomie est un gage de réussite.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération à négocier selon expérience et profil.
Avantages : CSE, actionnariat salarié.
Dans le cadre de notre politique diversité, toutes les candidatures seront étudiées à compétences égales dont celles de personnes en situation de handicap.
Rejoignez une entreprise dynamique en plein développement, agile, où les valeurs humaines et l'autonomie sont des vecteurs de réussite !
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Building Information Modeling (BIM), Chiffrage/calcul de coût, Code des marchés publics, Dossier technique bâtiment, Economie de la construction, Méthode des déboursés, Normes de la construction, Utilisation de logiciels de conception ou dessin assisté par ordinateur CAO/DAO, Utilisation de logiciels de métré, Actualiser des prix, Analyser les données d'une étude, d'un projet, Apporter une assistance technique aux équipes, Assister le directeur de travaux dans les phases de réponse aux appels d'offres (construction, réhabilitation, aménagement), Assurer la conformité des normes de construction, Assurer les réponses techniques aux appels d'offres, Communiquer efficacement avec les parties prenantes, Comprendre, interpréter des données et documents techniques, Concevoir et gérer un projet, Contrôler la conformité des données, Elaborer, suivre et piloter un budget, Estimer la durée des travaux, Estimer le coût de travaux et de chantiers, Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation, Etablir le budget et comparer la réalité du chantier au dossier du marché, Réaliser des études de faisabilité technique et financière, Réceptionner et étudier les éléments du dossier technique (plans d'architecte, rapport d'études, budget prévisionnel), Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques, Répondre aux attentes d'un client, Utiliser des logiciels de gestion de projet
Qualification : Agent de maîtrise
Secteur d'activité : Gestion de fonds
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.