Agent·e Technique Polyvalent·e de Maintenance des Bâtiments H/F - Fonction publique Territoriale

Les missions :
L'adjoint(e) technique sera chargé(e) d'assurer la maintenance technique du patrimoine bâti et non bâti de la collectivité.
Activités et tâches liées à la mission principale :
Au sein d'une équipe, l'agent aura la responsabilité d'effectuer les travaux sur l'ensemble du patrimoine bâti et non bâti communautaire, notamment dans les domainessuivants : maçonnerie, carrelage, plomberie, placoplâtre, peinture, serrurerie, petite menuiserie, petits travaux électriques...

Il/elle pourra également intervenir sur :
- Petits travaux de VRD (: pose de panneaux, traitement de «nids de poule», nettoyage et ramassage d'encombrants...)
- Assurer la maintenance de l'outillage et du matériel mis à disposition
Manutention lors des différentes manifestations organisées, ainsi que lors de déplacement de mobilier.
- Logistique diverse
- Savoir appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Conduite d'engin spécifique
- Assurer les astreintes

Compétences nécessaires :
1.Techniques :
Forte maîtrise dans l'exécution des travaux du bâtiment en second oeuvre.
Savoir réaliser l'évaluation d'un chantier.
Connaître les techniques de mise en oeuvre et de réalisation de travaux en maçonnerie, placoplâtre, plomberie, carrelage, serrurerie, petite menuiserie...
Connaître les différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition, et les équipements de protection associés.
Connaître et respecter les règles d'hygiène et sécurité.
Rigueur, autonomie, discrétion, polyvalence
2.Relationnelles :
Savoir travailler seul et en équipe.
Savoir prendre des initiatives.
Savoir respecter l'autorité hiérarchique.
Discrétion.
Réactivité et disponibilité
Adaptabilité, implication

Profil : Niveau CAP/BEP
Formation et qualifications requises :
Permis B, CACES
Habilitation électrique
Connaissance technique pluridisciplinaire en matière de maintenance des bâtiments.

Intérêts, Contraintes et Difficultés : Polyvalence des missions, mobilité géographique, service au public
Astreintes, travaux insalubres, contraintes météorologiques
Lieu de prise du travail : Bâtiment 414 - Rue de la Cartoucherie - 65000 Tarbes

Temps de travail : temps complet

Relations fonctionnelles :

Internes : Ensemble des services de la CA TLP, Agents du service, responsable hiérarchique
Externes : Relations régulières avec les fournisseurs et avec les différents partenaires institutionnels.

Moyens matériels mis à disposition : Véhicules, outillage, vêtements de travail, EPI, locaux, ordinateur

Rémunération : statutaire selon la grille des catégories C et selon l'expérience + CNAS + participation employeur mutuelle selon la réglementation en vigueur
Outil(s) tiers utilisé(s) pour le traitement des données de candidature(s) : Pour la gestion des candidatures, nous utilisons le logiciel de recrutement Wink, une solution conforme à la réglementation RGPD. Cet outil garantit un traitement professionnel, sécurisé et respectueux des données personnelles.
Les candidats qui seront sélectionnés pour les entretiens seront aussi tenus à réaliser des tests techniques.
Des informations complémentaires peuvent être demandées à M. Laurent NICOLAU, Responsable du service Maintenance - Bâtiment 414 ****@****.** ou au **.**.**.**.** ou à Madame Sabine REGIS, responsable du service des Ressources Humaines au **.**.**.**.** pour la partie administrative.
Les candidatures (lettre de motivation, CV et copie des diplômes, dernier arrêté de situation pour les agents fonctionnaires) sont à adresser à :
M. le Président de la Communauté d'Agglomération Tarbes Lourdes Pyrénées
Zone Tertiaire Pyréne Aéro Pôle - Téléport 1 - CS 51331 - 65013 TARBES Cedex 9 ou par courriel : ****@****.**

Date limite des candidatures : 30 août 2025