Recrutement Leo Lagrange Aniamation

Directeur d'Acm Péri - Extra H/F - Leo Lagrange Aniamation

  • Saint-Bonnet-de-Mure - 69
  • CDI
  • Leo Lagrange Aniamation
Publié le 1 août 2025
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Les missions du poste

LEO LAGRANGE CENTRE EST est une association qui rayonne sur les régions Auvergne Rhône-Alpes, Bourgogne Franche Comté et Alsace Lorraine. Association d éducation populaire reconnue d utilité publique, elle intervient dans les champs de la petite enfance, de l animation et désorùaos dans la protection de l enfance et accompagne les acteurs publics dans la mise en ?uvre de politiques éducatives, socioculturelles et d insertion.
Elle compte 1 800 salariés répartis sur près de 170 dispositifsDirecteur d'ACM périscolaire et extrascolaire - Cadre forfait jour 215j/a

Léo Lagrange Animation est une entité de la Fédération Léo Lagrange, premier opérateur associatif national dans le champ de l'animation socioculturelle. Majoritairement mandatée par les collectivités locales, elle oeuvre dans les domaines du périscolaire, de l'extrascolaire, de l'animation de centres sociaux et culturels, et gère plus de 1 000 sites d'activités sur l'ensemble du territoire. La direction déléguée Sud-Est regroupe les régions AURA, PACA, et BFC.

Autonomie et responsabilités :
Sous l'autorité du Délégué Territorial, le.la directeur.trice de l'accueil collectif de mineurs met en oeuvre le projet politique enfance jeunesse de la commune de St Bonnet de Mure, dans le cadre d'un marché public.

Qualification requise :
DEJEPS ou équivalence + expérience de direction

MISSIONS :
- Accueil d'enfants de +6 ans en périscolaire (matin/midi/soir) sur deux écoles (200 enfants par école) et les mercredis/vacances les 3-11 ans sur un seul site (115 enfants).
- Management des équipes et gestion RH : contrats, recrutement, formation, animation des réunions, gestion des conflits, plannings, entretiens professionnels
- Élaboration, suivi et évaluation des projets pédagogiques enfance et jeunesse
- Elaboration des bilans d'activités, animation des comités de pilotage
- Gestion de la communication externe : aux familles, aux partenaires (réseaux sociaux, site internet, presse, mailing)
- Gestion des inscriptions avec le logiciel d'inscriptions Inoé
- Elaboration et suivi budgétaire du site, en lien avec les services centraux Léo Lagrange
- Recherche d'appels à projets et demandes de subventions
- Participation au réseau métier et aux réunions/séminaires internes à Léo Lagrange
- Gestion des relations institutionnelles et partenariales (Collectivités, CAF, SDJES, PMI.)
- Travail ponctuel des samedis pour les événements familles ou réunions de préparation des vacances

Relations hiérarchiques :
- Sous la responsabilité du délégué territorial
- Management de 2 coordinateurs, 20 animateurs permanents et des vacataires

Relations fonctionnelles :
- Salariés de Léo Lagrange Animation
- Personnel de la mairie, élu.e.s
- Personnel enseignant
- Prestataires

Relations externes :
- Relation quotidienne avec les familles

Moyens matériels :
- Ordinateur portable et téléphone portable
- Logiciels

CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES
Savoirs :
- Bonne connaissance de l'environnement institutionnel CTG, CAF, SDJES, PMI, PEDT, collectivités locales
- Maîtrise et veille de la réglementation d'un ACM
- Maîtrise du Pack Office, internet, Outlook
- Une connaissance du logiciel Inoé serait appréciée

Savoir-faire :
- Capacité à agir et communiquer face à une situation d'urgence
- Communiquer pour prévenir les conflits avec les collaborateurs, les familles, les enfants, les partenaires
- Organiser, animer et évaluer des réunions d'équipe
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Déléguer, accompagner, former
- Coordination d'équipes et de projets
- Savoir faire évoluer ses connaissances
- Aisance à l'écrit
- Rigueur et sens de l'organisation

Savoirs être :
- Sens de l'accueil, du service public, de l'écoute
- Sens de l'organisation
- Respect du secret professionnel
- Esprit d'initiatives
- Adaptabilité
- Capacité de distanciation
- Faire preuve d'exemplarité

Le profil recherché

Experience : 12 Mois

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

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