Recrutement Mazet Messagerie

Devenir Conductrice Conducteur Livreur PL H/F - Mazet Messagerie

  • Fretin - 59
  • CDI
  • Mazet Messagerie
Publié le 1 août 2025
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Les missions du poste

DEVENIR CHAUFFEUR LIVREUR PL / H/F

formation financée via la POEI (Préparation opérationnelle à l'emploi individuelle) du titre professionnel Conducteur sur Porteur) via l'assifep de fretin du 15/09 au 10/12 puis embauche en CDI

se positionner sur MES EVENEMENTS EMPLOI LIEN URL DE L'OFFRE

Le Groupe Mazet est spécialisé depuis 1923 dans le transport routier de marchandises. Nous sommes un groupe familial indépendant et comptons plus de 1200 collaborateurs dans toute la France.Dans le cadre de notre développement, nous recherchons à accompagner dese personnes pour une formation vers le métier de Conducteur PL pour notre agence MAZET Messagerie de FRETIN.

MISSIONS à la suite

Vous transportez les marchandises de nos clients dans le respect de la réglementation dans les départements du Nord et du Pas de Calais.
Pour cela, vous serez amené à :

- charger/décharger votre camion avec l'aide des agents de quai
- préparer votre tournée
- livrer les clients aux horaires définis, représenter l'entreprise.
- rédiger les documents administratifs en vigueur (bon de livraison, etc.)
- vérifier l'état général du camion et signaler tout dysfonctionnement (vidange, pneu, etc.)
- nettoyer l'intérieur et l'extérieur de votre camion

PROFIL

Vous êtes ponctuel, professionnel, respectueux des consignes et avez l'esprit client.

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, Organiser des itinéraires de livraison optimisés, Optimiser un plan de chargement des marchandises, Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité : Messagerie, fret express

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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