Formateur·trice Logiciel Silae & Masse Salariale - Paie H/F - Alpes Developpement Formation

Centre de formation pour adultes dans les domaines de la comptabilité, la gestion, la paie, le secrétariat, la bureautique, l'immobilier, le numérique, le développement personnel, le management.Formateur-trice Logiciel SILAE & Masse salariale - Paie
Bachelor Chargé(e) d'administration des Ressources Humaines (45 h - Janv. 2026 à Juin 2026)

ADF, acteur reconnu dans les Alpes de Haute Provence pour ses formations tertiaires et numériques, recherche un-e formateur-trice pour intervenir auprès d'étudiants en Bachelor Chargé(e) d'administration des Ressources Humaines. Vous animerez 45 heures de formation réparties de janvier 2026 à juin 2026, par séances de 3 à 7 heures en fonction de l'emploi du temps.
Vos missions
Cours de « Logiciel SILAE & Masse salariale » :
- Enseigner les concepts de base et avancés du logiciel Silae, y compris la gestion des paies, les déclarations sociales, et les obligations légales.
- Expliquer les principes fondamentaux de la gestion de la masse salariale, y compris les calculs de salaires, les charges sociales, et les impacts fiscaux.
- Utiliser des études de cas et des exercices pratiques pour renforcer la compréhension théorique et encourager l'application pratique des connaissances.

Profil recherché
- Maîtrise logiciel SILAE, Connaissances en gestion de la masse salariale, Excel avancé
- Pédagogie : capacité à dynamiser des séances courtes (3-4 h) et longues (7h), adaptabilité aux niveaux Bac +3
- Compétences transverses : rigueur, sens de l'organisation, aisance relationnelle
- Qualités humaines : sens de l'écoute, esprit d'équipe, goût du partage de connaissances
Conditions
- Volume horaire : 45h réparties en plusieurs séances, de janvier 2026 à juin 2026
- Rémunération : selon forfait pédagogique
- Lieu : en présentiel, centre de formation situé à Manosque
- Démarrage : début janvier 2026
Rejoignez un environnement dynamique où votre impact pédagogique permettra à nos futurs RH de monter en compétences.
Vous bénéficierez du soutien d'une équipe administrative dédiée et pourrez évoluer en intervenant sur d'autres modules ou promotions.
Si vous êtes intéressé(e), envoyez votre CV et votre lettre de motivation pour transmettre votre expertise et former la prochaine génération de professionnels.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques, Logiciel SILAE

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel

Liste des qualités professionnelles :
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).