Agent - Agente de Production - Fabrication en Industrie Alimentaire H/F - GEODE

Le groupement GEODE a été créé en 2000 sur la volonté des entreprises et industries agroalimentaire de notre bassin d'emploi et sur leur nécessité de recruter du personnel compétent et adapté à cette activité exigeante, et également pour répondre aux problématiques liées à la saisonnalité.

GEODE est un outil opérationnel au service des entreprises, il a été créé par des entreprises et sa gouvernance (Conseil d'administration) est composée par des dirigeants d'entreprises.Vous recherchez un poste dans le secteur de l'agroalimentaire ?
2 Postes a pouvoirs
- Vous désirez varier les expériences
- Évoluer dans votre métier
- Être assuré(e) de la sécurité de l'emploi

C'est possible grâce au groupement d'employeurs GÉODE.

Avantages
- RTT
- Mutuelle

Mission
En tant qu'Opérateur de ligne (H/F) vous serez amené(e) à :

- Démarrer, approvisionner et nettoyer la ligne
- Garantir la qualité des produits en réalisant les auto contrôles
- Garantir la traçabilité des emballages sous informatique
- En fonction des dysfonctionnements intervenir et réagir
- Transmettre les consignes et les informations nécessaire aux changements d'équipes
- Respecter les règles d'hygiène, sécurité et qualité environnement

Profil
Vous êtes de nature dynamique avec le sens des responsabilités

Poste en 2/8 (une semaine de 5h à 13h et une semaine de 13h à 21h) + possibilité de travailler certains samedis matins en fonction des besoins de l'entreprise.
Poste en ateliers réfrigérés (3°C), travail à la chaine, station debout.

Experience : 3 Mois

Compétences : Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Monter et régler une installation, une machine, Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Langues : Français exigé

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.