Technicien de Maintenance pour Bâtiment H/F - Team Talents Inc

TEAM TALENTS.INC est un cabinet de recrutement. Sa mission est l'assistance au recrutement.TEAM TALENTS.inc recrute pour son client un TECHNICIEN de MAINTENANCE EN HÔTELLERIE H/F à SAINT-CYR-SUR-MER (83)

Vos missions principales :
- Effectuer le suivi des installations techniques (lingerie...)
- Participer à la mise en oeuvre d'opérations préventives et curatives
- Diagnostiquer les éventuelles pannes sur nos installations
- Participer au projet de rénovation en effectuant des réparations (peinture, revêtement de sol, menuiserie...)
- Veiller et participer à la sécurité des personnes et des biens
- Participer à l'organisation du service en proposant des solutions nécessaires à des démarches d'amélioration continue.

Informations sur le poste :
- Type d'emploi : CDD Saisonnier (jusqu'au 31 Octobre)
- Temps de travail : 39h semaine, avec 2 jours de repos séparés ou consécutifs choisit à l'avance avec les équipes
- Horaires : En bloc -> 6h - 12h ou 15h - 21h

Experience : 2 An(s)

Compétences : Contrôler la qualité des installations électriques, Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires), Entretenir un espace vert, Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages, Monter du mobilier, Réaliser le montage et la mise en place de protections collectives (écran, sas, paroi...), Réaliser, poser des revêtements, Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails... de portes, fenêtres...

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.