Conseiller Inclusion Professionnelle - Alternance H/F - Gess Groupement

Assister l'équipe de CIP dans ses interventions auprès des salariés et des entreprises
Sous responsabilité des CIP :
Relance tel et prise de RDV - Gestion de plannings
Accueil de salariés accompagnés, pour appui administratif
Communication partenaires, operateurs et entreprises externes
Tenue et mise à jour des dossiers salariés
Appui au service recrutement et au service formation
Rédaction et éditions de documents supports et communication

Experience : Débutant accepté

Compétences : Alerter, demander un appui ou un arbitrage, Collaborer avec des partenaires sociaux et professionnels, Optimiser la communication avec les bénéficiaires, Organiser son travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles, Respecter la confidentialité et les droits des individus, Respecter les règles d'éthique et de déontologie, Maîtrise Excel

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.