Vendeur - Vendeuse H/F - Bricomarche

BRICOMARCHE
Route de Metz
54700 PONT A MOUSSONOFFRE D'EMPLOI - VENDEUR(SE) BRICOLAGE - SPÉCIALISÉ(E) DÉCOUPE DE BOIS / MENUISERIE H/F
Nous recherchons un(e) passionné(e) de bricolage et du travail du bois pour rejoindre notre équipe en tant que Conseiller(ère) de Vente spécialisé(e) en découpe de bois et menuiserie.
Si vous aimez conseiller les clients, manier scies, panneaux, vis et mètres rubans avec précision, ce poste est fait pour vous !

***Responsabilités :
Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs projets de bricolage et d'aménagement
Réaliser les découpes de bois sur mesure en toute sécurité
Apporter une expertise technique en menuiserie (choix des matériaux, assemblages, traitements...)
Assurer la mise en rayon, la présentation et la disponibilité des produits
Veiller à la propreté, au rangement et à la sécurité de l'espace découpe
Travailler en étroite collaboration avec les autres rayons (quincaillerie, outillage.)

***Exigences :
Connaissances en menuiserie (notions de base ou formation professionnelle appréciées)
Expérience en vente ou en conseil client
Maîtrise des outils de découpe et respect des consignes de sécurité
Sens du service, rigueur et esprit d'équipe
Bonne condition physique (port de charges ponctuel)

***Avantages :
Environnement de travail stimulant et bienveillant
Formations internes pour développer vos compétences techniques
Rémunération évolutive selon profil (fixe + prime, intéressement, chèques cadeaux)
Possibilités d'évolution au sein du magasin

Experience : 1 Mois

Compétences : Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon, Organiser, aménager un espace de vente

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus)

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.