Metteur au Point CVC en Itinerance H/F - Dixit France

Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière dans le domaine des systèmes de climatisation ? Notre client recrute un Metteur au Point en Systèmes de Climatisation (H/F/D) en CDI, en itinérance sur l'Ile de France.

Vous interviendrez en tant que metteur au point itinérant afin d'assurer la mise en service et le réglage de systèmes de climatisation chez différents clients sur l'Ile de France.

Les missions attendues du poste :
- Réaliser la mise en service des installations de climatisation
- Effectuer les réglages, tests et vérifications de fonctionnement
- Identifier et résoudre les éventuels dysfonctionnements techniques
- Assurer le support technique auprès des clients
- Rédiger des rapports d'intervention détaillés
- Collaborer avec les équipes de maintenance et travaux

Vous justifiez d'une expérience dans la mise au point ou la maintenance de systèmes CVC.

Compétences attendues pour le poste :
- Maîtrise technique en régulation et installation de climatisationA
- Lecture de plans et schémas électriques ou fluidiques
- Méthode, rigueur et sens de l'organisation
- Autonomie et réactivité sur le terrain
- Bon relationnel et sens du service
- Permis de conduire B obligatoire

Les savoir-être attendus incluent la capacité à s'adapter à des environnements variés, le sens de la confidentialité et la capacité à travailler en totale autonomie tout en ayant l'esprit d'équipe. La ponctualité, l'honnêteté et la persévérance seront aussi des atouts déterminants pour réussir sur ce poste.

Les avantages :
- CDI
- Rémunération entre 2100 et 2500 Euros brut mensuels selon profil
- Véhicule de service fourni pour les déplacements

DIXIT FRANCE, GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme.

Saisissez cette opportunité pour rejoindre une entreprise dynamique et développer vos compétences sur des interventions variées.

Experience : 1 An(s)

Compétences : Méthodologie de diagnostic technique, Règles de sécurité, Risques électriques et différents niveaux d'habilitation, Zones de risques électriques, Appliquer les normes relatives à la prévention des risques électriques

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.