
Chef de Bassin - Fecamp Caux Littoral Agglomeration H/F - Fonction publique Territoriale
- Fécamp - 76
- CDI
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
La Communauté d'Agglomération Fécamp Caux Littoral recrute un Chef de bassin (h/f)
Cadre d'emplois des éducateurs des APS / Educateur des APS titulaire ou contractuel
Sous la hiérarchie du directeur du Centre Aquatique,
Missions principales :
Accueillir et sécuriser les usagers sur le site,
Coordonner les différents projets sur l'année, encadrer l'équipe pédagogique du site et participer au bon fonctionnement de l'équipement,
Enseigner les différentes activités aquatiques au sein des créneaux validés par l'agglomé-ration,
Veiller au respect du cadre réglementaire des activités physiques et sportives (activité à risque, proportion enfants/adultes),
Rédiger les différents bilans d'activités et participer à la synthèse de fonctionnement de l'équipement,
Réfléchir et assurer le suivi des documents administratifs de l'équipement, l'analyse du temps de travail de l'équipe d'éducateurs,
Faire respecter le règlement intérieur ainsi que le plan d'organisation de la sécurité et des secours du site,
Gérer les plannings et les remplacements des éducateurs si nécessaire en collaboration avec la direction,
Vérifier et entretenir le matériel d'oxygénothérapie et la pharmacie,
Procéder à l'évaluation annuelle de l'équipe pédagogique,
Participer activement à la mise en place de nouvelles activités communautaires,
Être impliqué et s'intégrer dans les différents projets interservices de l'agglomération en matière d'animations.
Possibilité de cours individuel.
Le profil recherché
Compétences requises et profil :
Être titulaire du Brevet d'état d'éducateur sportif des activités de la natation (BEESAN) ou équivalent,
Être à jour du certificat d'aptitude à l'exercice de la profession de MNS
Être à jour du PSE1 ou PSE2
Carte professionnelle en cours de validité
Connaissances théoriques et savoir-faire :
Travailler en équipe
Sens des responsabilités et de bonnes connaissances du cadre juridique et de l'environne-ment professionnel des APS,
Connaissance des ERP,
Transmettre un savoir en s'adaptant au public,
Gérer un groupe,
Notion de psychologie,
Connaître les consignes de sécurité (comportement à observer en cas d'incendie),
Sens du service public,
Savoir -être :
Ouverture aux relations humaines,
Sens de l'accueil et du service public,
Diplomatie, patience et responsabilité,
Capacité à travailler en équipe,
Autonomie,
Esprit d'initiative,
Concentration dans les activités de surveillance.