Attaché Technico-Commercial Agroéquipements - 50 14 61 53 et 72 H/F - PHOENIX STRATEGIE

Bienvenue chez PHOENIX STRATÉGIE, cabinet de recrutement indépendant fondé en 2024 par Émilie CLÉRET, une professionnelle du recrutement depuis 2006.

Notre mission ? Aider chaque candidat à trouver sa voie professionnelle et accompagner nos clients dans leurs recrutements sur l'ensemble du territoire français, dans tous les domaines d'activité.

Nous sommes fiers de travailler avec des entreprises qui partagent nos valeurs d'éthique et de professionnalisme. Pour l'un de nos clients, nous recherchons un(e) Attaché(e) Technico-Commercial Agroéquipements pour les départements 50, 14, 61, 53 et 72.Nous recherchons pour notre client, son/sa futur(e) Attaché(e) Technico-Commercial Agroéquipements pour développer son activité commerciale sur les départements 50, 53, 72, 61 et 14.

Ce poste relève d'une création dans le but de séparer un secteur en deux.

Vos missions
- Promouvoir et vendre des gammes de produits innovantes, avec un focus sur les économies d'énergie, le bien-être animal et le confort des éleveurs.
- Suivre, conseiller et fidéliser la clientèle, en étant son interlocuteur(trice) privilégié(e) pour toute question technique ou commerciale.
- Collaborer en étroite relation avec différents partenaires du monde agricole, tels que les concessionnaires, installateurs, groupements et laiteries.

Déplacements professionnels
- Votre zone de chalandise couvrira les départements 50, 53, 72, 61 et 14, avec un domicile idéalement situé dans le département 50.
- Votre activité sera principalement concentrée sur les départements 50, 14 et 61, avec des découchés occasionnels.

Éléments contractuels
- Statut : Agent de maîtrise
- Rémunération brute : 35 - 38 K€ (fixe au smic + variable garanti la 1ère année)
- Rythme hebdomadaire : travail du lundi au vendredi, sans astreinte
- Mutuelle groupe attractive

Les avantages
- Intégrer une équipe dynamique et audacieuse, dans une ambiance familiale et chaleureuse
- Bénéficier d'un véhicule de société 2 places ou électrique 5 places
- Prise en charge des frais professionnels (repas, hébergement, etc.)

Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant un diplôme de niveau Bac +2/+3 en formation technico-commerciale ou équivalent, et bénéficiant d'une première expérience réussie de 3 ans dans le domaine commercial.

Vous êtes doté(e) de solides compétences en communication et en négociation, ainsi que d'un tempérament curieux, tenace et dynamique. Vous êtes motivé(e) par les challenges et avez une appétence naturelle pour l'atteinte d'objectifs commerciaux ambitieux.

Votre intérêt pour l'agriculture est marqué et vous êtes convaincu(e) que l'innovation est la clé de son avenir. Vous êtes également doté(e) de qualités relationnelles solides, qui vous permettront de développer des relations durables avec nos clients et partenaires.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance dans le secteur des agroéquipements, nous vous invitons à postuler.

Le client n'accepte pas de candidatures nécessitant des démarches administratives pour une autorisation de travail (permis de séjour, permis de travail, autorisations diverses...)