Recrutement Adecco

Cariste en CDI Interimaire H/F - Adecco

  • Villers-Semeuse - 08
  • CDI
  • Adecco
Publié le 4 août 2025
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Les missions du poste

ADECCO HUBSITE AUTOMOBILE CHARLEVILLE recherche pour son client des CARISTES H/F. EN INTERIM OU EN CDI INTERIMAIRE
Vous souhaitez travailler dans l'industrie automobile ?
Vous êtes titulaire du CACES 3 / CACES 4 en cours de validité avec ou sans expérience.
Vous devez obligatoirement posséder le permis B.

Votre mission consiste à approvisionner en alliage les chantiers de moulage, à garantir la qualité de l'alliage aluminium et à entretenir les fours de fusion et moulage.

Vos tâches :
- Charger et décharger les camions
- Connaissance parfaite du chariot élévateur (et éventuellement du moyen de manutention spécifique fusion aluminium)
- Vérification de la température de l'alliage avec son transfert dans les fours de maintien moulage
- Mise en place de la poche dans le monte-charge
- Alimentation des fours de maintien moulage
- Mise en place de la poche sur le chauffe-poche
- Décrassage des fours de maintien moulage
- Ramassage caisses jets différents secteur FCL
- Aider à la manutention
- Respecter et appliquer les consignes de sécurité

Votre candidature sera soumise au test de sélection de dextérité manuelle de notre client.

****Poste à pourvoir au plus vite****
Cycle horaire : travail en 3x8 ou week-end : VSD
Taux horaire : 12,0646€ brut/h en tant que cariste ou 12,1187€ brut/h en tant que cariste fusion
Jeune diplômé ou avec expérience, vous êtes invité à postuler
Vous savez appliquer les consignes et le travail en sécurité est votre priorité.
Vous êtes volontaire, motivé et rigoureux.

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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