Recrutement Cpts Centre Saone et Loire

Chargé - Chargée de Mission Santé Publique H/F - Cpts Centre Saone et Loire

  • Montchanin - 71
  • Alternance
  • Cpts Centre Saone et Loire
Publié le 4 août 2025
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Les missions du poste

La Communauté Professionnelle Territoriale de Santé (CPTS) est une organisation, constituée en association loi 1901, construite à l'initiative des professionnels de santé libéraux sur le territoire. L'objectif est de répondre aux enjeux de santé du territoire et aux attentes des professionnels. Elle a pour mission de faciliter la coordination et l'organisation des parcours de soins sur le territoire et de mener des actions de santé publique, de prévention et de promotion de santé.La CPTS Centre Saône-et-Loire propose un poste de chargé(e) de mission en alternance pour contribuer à la coordination des actions de santé sur le territoire Creusot-Montceau.
Dans le cadre de ce contrat, vos missions seront :
Participer à la mise en oeuvre des projets portés par la CPTS (prévention, amélioration de l'accès aux soins, coordination entre professionnels.)
Aider à l'organisation et au suivi des actions (logistique, budget, outils de suivi)
Contribuer à la rédaction de bilans, comptes rendus et supports de communication
Appuyer la communication interne et externe (site internet, newsletter, affiches.)

Vous êtes étudiant(e) en formation supérieure dans les domaines de la santé publique, du développement territorial, de la gestion de projet, ou de l'action sociale et avez un intérêt pour les dynamiques territoriales de santé. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
et avez une bonne aisance relationnelle, le sens de l'organisation et êtes en capacité de travailler en autonomie.

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activité des médecins généralistes

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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