Animateur de Loisirs Auprès Enfants et Adolescents H/F - Mc Donald's Voiville

McDonald's recherche un(e) hôte/hôtesse d'animation dynamique et enthousiaste pour animer les anniversaires et autres événements spéciaux au sein de notre restaurant. Vous serez chargé(e) de garantir un moment inoubliable pour nos jeunes clients et leurs familles grâce à votre énergie, votre créativité et votre sens de l'organisation.

Responsabilités :
Accueillir les enfants et leurs familles lors des événements organisés
Animer les anniversaires et autres événements, en utilisant divers jeux, activités et animations
Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants durant les événements
Préparer les salles et le matériel nécessaire pour les animations
Collaborer avec l'équipe du restaurant pour assurer le bon déroulement des événements
prendre en compte les demandes spécifiques des familles pour personnaliser les animations
Participer à la promotion des événements auprès des clients du restaurant

Compétences et Qualifications :
Expérience en animation, en particulier avec des enfants, est fortement souhaitée.
Excellent sens relationnel et capacités de communication.
Créativité et dynamisme.
Capacité à travailler en équipe.
Sens de l'organisation et de la rigueur.
Bonne gestion du stress et capacité à gérer plusieurs enfants en même temps.
Disponibilité les week-ends et en soirées.

Conditions et Avantages :
Formation continue et possibilités de progression au sein de l'entreprise.
Ambiance de travail conviviale et stimulante.
Uniforme fourni.
Réductions sur les repas.

Rejoignez l'équipe McDonald's et contribuez à créer des souvenirs inoubliables pour nos jeunes clients !

Experience : Débutant accepté

Compétences : Animation de groupes, Communication avec les enfants et les adolescents, Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Participer à la mise en place de projets éducatifs, Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public, Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité, Animer une séance d'activités physiques en veillant à respecter la sécurité liée à la pratique, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants, Communiquer efficacement avec les familles, Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie, Superviser la sécurité des enfants et adolescents durant les activités

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Restauration de type rapide

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.