Educateur Spécialisé - Educatrice Spécialisée H/F - Direction Administrative

L'Association loi 1901 « Espace d'Insertion en Région de Cognac » (EIRC) a été créée le 14 Janvier 1966, à l'initiative des parents d'enfants présentant une déficience intellectuelle.
A travers ses établissements et services, elle accueille et accompagne des enfants et adultes porteurs de handicap (déficience intellectuelle, TSA, handicap psychique, polyhandicap...) sur le territoire Ouest Charente.POSTE A POURVOIR EN SEPTEMBRE 2025

Missions principales ;
Votre intervention s'effectue au sein de l'équipe pluridisciplinaire (ES, ME, AES...) prenant en charge l'accompagnement quotidien des personnes accueillies prioritairement au sein de la Section UEMA. Vous pourrez être amené(e) à exercer également su d'autres services de l'EIRC.

Conformément aux projets d'établissements, de services et dans le respect des droits des usagers, vous :
- Intervenez sur l'accompagnement socio-éducatif des enfants, en vue de favoriser leur autonomie et de soutenir leur développement personnel ;
- Accompagnez les usagers dans les actes de la vie quotidienne ;
- Elaborez, mettez en oeuvre et suivez les Projets Personnalisés ;
- Elaborez la synthèse des observations à destination de l'équipe pour préparer la réunion de projet ;
- Favorisez l'inclusion de l'enfant au sein des activités extrascolaires et périscolaires.

De manière transverse, vous :
- Participez activement aux réunions éducatives ;
- Veillez à la sécurité des usagers, au respect des consignes de sécurité et prévenez les risques ;
- Rédigez les écrits professionnels, en lien avec les équipes et le cadre intermédiaire ;

Connaissance des d'ESMS et de l'environnement social et médicosocial des établissements concernés ;
Connaissance des publics en situation de déficience intellectuelle, TSA, handicap psychique ;
Connaissance et respect des règles de sécurité au travail ;
Bonne maîtrise de l'écrit et de l'outil informatique ;
Capacités d'autonomie et d'organisation ;
Ouverture d'esprit, curiosité, créativité ;
Qualités d'écoute et de communication.

Avantages : travail en journée et en semaine exclusivement / 18 congés trimestriels prévus par la CCN 66 + RTT.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations, Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille, Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne, Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe, Collaborer avec des équipes multidisciplinaires, Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée, Communiquer efficacement avec l'équipe pour synchroniser les tâches, Contribuer à l'évaluation des activités éducatives, Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes, Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée, Faire appliquer les règles d'hygiène, de sécurité, d'accessibilité et de protection de l'environnement, Favoriser la communication entre les différents intervenants, Gérer des situations de crise ou d'urgence, Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public, Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels, Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier, Rendre compte de son activité, Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.