
Conseiller de Vente Revêtements de Sol H/F - Pôle Emploi
- Salon-de-Provence - 13
- CDI
- Pôle Emploi
Les missions du poste
Devenez conseiller(ère) de vente, un métier passionnant où vous accompagnez les clients tout au long de leurs parcours en magasin :
- Vous fidélisez vos clients en proposant les services et les produits adaptés à leurs besoins et développez une relation de proximité avec eux
- Vous assurez l'approvisionnement et la bonne gestion de votre rayon.
- Vous participez à la mise en valeur des produits et à l'animation commerciale de votre rayon
Vous avez déjà une expérience réussie dans le secteur du commerce ou de la distribution spécialisée, et vous souhaitez vous investir dans un métier à forte orientation conseil et satisfaction clients.
Vous aimez bricoler, trouver des solutions, et travailler en équipe
Vous êtes organisé(e), curieux(se), vous avez des qualités relationnelles, d'écoute et le sens du service clients.
Votre passion pour le commerce vous permettra de réussir et de vous épanouir dans notre société et plus largement dans notre Groupe, vous offrant des opportunités d'évolution.
Vous travaillez du lundi au samedi/amplitude horaire du magasin de 7H à 20H / 1 dimanche par mois travaillé
Vous serez amené à faire l ouverture ou la fermeture du magasin (selon planning)
Rayon REVETEMENTS DE SOL
Possibilité de contrat CDI ou CDD de 3 à 6 mois
Le profil recherché
Experience : 3 Mois - en vente magasin de bricolage
Compétences : Gestes et postures de manutention, Techniques de mise en rayon, Présenter et valoriser un produit ou un service, Réaliser la mise en rayon
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus)
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).