Employe Polyvalent d'Association Sportive H/F - Tennis Club de Meru

Au sein du Tennis Club, et sous l'autorité du Président et du Responsable Sportif, vous gérez le Club-House.
VOUS AIMEZ LA POLYVALENCE ET AVEZ UN BON RELATIONNEL

Vous aurez principalement les missions suivantes :
- GESTION ADMINISTRATIVE : accueil physique et téléphonique des adhérents et visiteurs, renseigner et informer, gérer les licences et des encaissements...
- GESTION DE LA CUISINE ET REPAS : faire les courses 1 fois/semaine à Méru, proposer des boissons froides ou chaudes, faire des repas les mardis et vendredi (cuisine de type familiale, exemple poulet au four, lasagnes, blanquette...) pour une quinzaine de licenciés, faire des crêpes ou gâteaux les mercredis pour les jeunes licenciés, entretien et gestion du frigidaire, tenue de la caisse, entretien des locaux...
- GESTION DE LA VENTE : en lien avec un fournisseur vous gérez la vente d'habillement ou matériel en lien avec le tennis, gestion des stocks et du cahier de vente...
- Assurez la gestion des espaces de convivialité...

Experience : 2 An(s)

Compétences : Accueillir, orienter, renseigner un public, Assurer un accueil téléphonique, Identifier, traiter une demande client, Maîtrise DE L OUTIL INFORMATIQUE, Assurer le nettoyage des espaces de convivialite, Savoir cuisiner (repas et snack), Controle/verification des accès et réservation, Ouverture du club, gestion du bar, et de la caisse, Assurer la gestion des stocks, Prise en charge licences, changements de clubs, Faire les courses, Rentrer les résultats des championnats, Assurer la gestion comptable de la caisse

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Gestion d'installations sportives

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.